Ingénieur / ingénieure en mécanique de production (h/f)

Description du poste :
De la définition des besoins à la mise en œuvre des solutions, vous serez au cœur des projets techniques, tout en bénéficiant d'un accompagnement personnalisé pour développer votre expertise.
Ce que vous ferez.***Étude et analyse : Étudier les besoins techniques spécifiques de nos activités, rédiger et optimiser nos cahiers des charges, participer activement aux appels d'offres véhicules***Proposition de solutions : Rechercher et proposer des solutions techniques innovantes adaptées à nos contraintes opérationnelles.***Mettre en place une politique de maintenance de nos véhicules (analyse de l'existant, formalisation et déploiement des plans de maintenance)***Gestion de projets : Participer au développement et à l'amélioration de nos véhicules, en suivant le cycle complet des projets (conception, validation, mise en œuvre, réception).***Accompagner le déploiement de notre politique les 4 vies du pneumatique au travers de la mise en œuvre et du suivi d'indicateurs de pilotage***Challenger notre politique marques pneumatiques grâce à la définition et mise en œuvre de protocoles de tests en utilisation réelle***Support technique : Apporter un support aux équipes opérationnelles et intervenir sur des problématiques techniques complexes.***Veille technologique : Réaliser une veille permanente sur les innovations et évolutions dans le domaine des véhicules industriels.
Description du profil :
Ce qui fait la différence chez nous.
Projets d'envergure : Vous contribuerez à l'amélioration continue et au développement technique de la 1ère flotte de transport exceptionnel en France.
Polyvalence : Vous serez impliqué(e) dans toutes les étapes du cycle de vie des véhicules, de la conception à la maintenance.
Accompagnement personnalisé : Dès votre arrivée, vous bénéficierez d'un programme d'intégration sur-mesure et d'un accompagnement technique par nos experts.
Ce poste n'est pas pour vous si.***Vous n'avez pas de curiosité ou de passion pour les véhicules industriels et leurs spécificités techniques.***Vous n'êtes pas à l'aise avec la gestion de projets techniques ou les interactions avec des experts de différents domaines.***Vous ne possédez pas un diplôme d'ingénieur en mécanique ou équivalent (BAC+5).***Vous n'avez pas de première expérience ou de stage significatif dans le domaine des véhicules industriels ou de la mécanique.***Vous n'avez pas un bon niveau d'anglais professionnel pour échanger avec nos fournisseurs internationaux.
Votre contrat et avantages
CDI - 39h/semaine - Statut Agent de maitrise
Déplacements ponctuels pour rencontrer nos fournisseurs et assister à des salons techniques.
Avantages collaborateurs : tickets restaurant, nombreux avantages CSE (chèques cadeaux, événements), et partenariat bien-être avec la CARCEPT.
Le processus de recrutement
1. Entretien téléphonique : Une première prise de contact avec Anaëlle ou Astrid du service recrutement.
2. Entretien technique : Rencontre avec le Directeur Technique pour évaluer vos compétences en mécanique.
3. Entretien final : Validation de votre profil avec les équipes et alignement sur les aspects logistiques et culturels.
Il est temps de postuler !
Ne reportez pas à demain, envoyez nous votre CV. Rejoignez nous et devenez un acteur clé de nos projets mécaniques.

Experience: Débutant accepté

Mais au fait. qui sommes nous ?
Chez CAPELLE, nous sommes bien plus qu'une entreprise : nous sommes des experts du transport exceptionnel et de la gestion de véhicules industriels. Intégrez notre Pôle Industriel et Innovation, un cadre riche en défis où vos compétences en ingénierie mécanique joueront un rôle clé dans nos projets stratégiques.
Pourquoi nous rejoindre ?
En tant qu'Ingénieur Mécanique Junior, vous jouerez un rôle essentiel au sein de notre Pôle In...