Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower PONT AUDEMER recherche pour son client, un fleuriste (H/F) Vous serez en charge :
- De réaliser des présentations florales (compositions, bouquets ...)
- De réaliser l'entretien (taille, nutrition, arrosage...) des végétaux, fleurs, plantes vertes ...
- De conseiller la clientèle en fonction de leurs besoins et demandes
- Du rangement et du suivi du rayon (mise en place des produits, gestion des bon de commande et des stocks, mise en place d'étiquetage, promotion....)
Vous êtes titulaire d'une formation de niveau CAP / BEP fleuriste ou horticulture et vous disposez d'une expérience significative sur un poste similaire.
Vous aimez le contact client, vous êtes créatif, autonome et possédez un esprit d'équipe.
Vous connaissez les produits (fleurs et engrais) et leurs caractéristiques, ainsi que les techniques de compositions florales.
Vous travaillerez du lundi au dimanche (avec 2 jour de repos dans la semaine)
Amplitude horaire du magasin : 08h30 - 19h
Pensez-y ! Devenir salarié(e) intérimaire chez Manpower vous permet de bénéficier de nombreux avantages : accès à notre comité d'entreprise (chèques vacances, remboursement de locations de vacances et sorties...), la possibilité de poser des congés payés, de bénéficier d'un compte épargne temps rémunéré jusqu'à 8%...
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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