Présentation de la Croix-Rouge
Acteur majeur de l'économie sociale et solidaire, la Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services dans les secteurs de la santé, du médico-social et de la formation.
Elle est à la tête également de 12 instituts régionaux de formation sanitaire et sociale.
Membre du plus grand réseau humanitaire mondial, la Croix-Rouge française emploie ainsi plus de 17 000 salariés qui, à travers plus de 70 métiers, mettent leur professionnalisme au service des plus fragiles au sein d'instituts médico-éducatifs, de crèches, de maisons de retraite, de centres de réadaptation fonctionnelle, de centres d'hébergement d'urgence, de formation, de missions internationales…
Le pôle lutte contre les éclusions des Yvelines pilote 10 établissements et services du secteur social (centres d'hébergement d'urgence pour personnes isolées et familles, hébergement pour demandeurs d'asile, accueil de jour, équipes sociales mobiles) et médico-social (équipe mobile santé précarité des Yvelines).
Le LAM (Lits d'Accueil Médicalisés) de 25 places vient renforcer l'offre d'hébergement et d'accompagnement médico social du département.
1 infirmier coordinateur (H/F/X)
En CDI à temps plein
Lieu de travail : SAMU SOCIAL DES YVELINES
Coordonner et évaluer la qualité des soins en cohérence avec le projet d'établissement, dans une démarche d'amélioration continue.
Élaboration et mise en œuvre du projet paramédical
Définit et met en place le projet de soins avec le médecin et les équipes.
Diffuse le projet auprès des équipes.
Organisation des soins et des activités paramédicales
Planifie et coordonne les soins selon les besoins des patients.
Assure la tenue des dossiers de soins et l'accueil des patients et familles.
Gère les plannings et anticipe les remplacements en lien avec les RH.
Organise les réunions de coordination et identifie les besoins en formation.
Développe les compétences des collaborateurs et encadre les stagiaires.
Contrôle et évaluation des pratiques professionnelles
Assure la qualité et la sécurité des soins.
Collabore avec les autres services et organise les échanges d'informations.
Suit les interventions des professionnels libéraux avec le médecin coordonnateur.
Gère les équipements et les approvisionnements pour les soins.
Contribuer à l'élaboration du projet d'établissement et du projet médical.
Connaissance de l'environnement de la personne en grande exclusion
Savoirs faire techniques
Savoir animer des réunions, notamment dans le cadre des projets individualisés.
Accompagnement des familles, personnes accueillies et équipes soignantes
Positionner son métier dans le champ de l'action social
Adopter des comportements qui manifestent le respect de la personne et de la structure dans laquelle elle est
Etablir une relation de confiance avec les personnes accueillies
Articuler les aspects relationnels et techniques
Nos collaborateurs bénéficient de divers avantages tels que le Compte Épargne Temps, une garantie d'évolution de la rémunération, une prime de fin d'année, une mutuelle et prévoyance avantageuses, un accompagnement sur les thématiques du travail, logement, famille, santé par notre réseau d'assistantes sociales…
Notre Association marque ainsi sa volonté de prohiber toute forme de discrimination et s'engage auprès de ses salariés sur des thèmes aussi divers que l'égalité femmes/hommes, l'emploi des seniors, le handicap, l'orientation sexuelle, le genre.
Avec pour double objectif de sensibiliser et outiller100% de ses volontaires aux conséquences du changement climatique et de réduire de moitié son empreinte carbone à l'horizon 2030.
Informations pratiques liées au poste
Travail à temps plein, un week-end par mois
Diplôme d'Etat d'Infirmier
Une année de formation, après sélection d'entrée, en institut de formation des cadres de santé ouvert aux titulaires d'un diplôme paramédical ou médical justifiant d'une expérience professionnelle dans la spécialité.
Master 1 ou 2 : Organisation des institutions sanitaire et médico-sociale
L'indemnité CASTEX est égale à 241 euros bruts par mois
La prime de fin d'année peut atteindre 1/12 de votre rémunération annuelle
Prime de fin d'année : Oui
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