Chef de chantier electricité irve - h/f

Le poste

Permettre à de nombreuses personnes de pouvoir recharger leurs véhicules électriques à tout moment vous semble important ? !

Votre mission principale? Contribuer au développement de l'activité IRVE et veiller à la réalisation qualitative de nos prestations !

Votre équipe ?

1. Majdi : Responsable d'activité
2. Julie et Mustapha : Conducteurs de travaux
3. Seddik : Aide conducteur de travaux

Vous serez rattaché aux Conducteurs de travaux, vos missions seront de :

4. Réaliser les visites techniques et les études de faisabilité
5. Collecter les informations nécessaire aux chiffrages de prestations
6. Négocier les prix avec fournisseurs
7. Réaliser les dossiers techniques travaux
8. Entretenir une bonne relation avec les clients
9. Planifier l'activité
10. Assurer l’encadrement de vos équipes de chantiers (ressources et sous traitants), répartir les tâches
11. Gérer l'approvisionnements de l’équipe avec le chef de chantier
12. Coordonner la réalisation des travaux sur chantier
13. Être acteur dans le développement des compétences des membres de l’équipe : transmission des connaissances, conseils...
14. Suivre vos chantiers et vous assurer de la bonne exécution des travaux conformément aux plans du projet
15. Prendre connaissance des documents relatifs à l'exécution du chantier (CCTP)
16. Facturer
17. Suivre vos encours
18. Réaliser les comptes financiers de vos chantiers une fois par mois avec le responsable travaux et responsable d'agence

Secteur d'intervention: départements : 34 30 66

Secteur d'activité? électricité => Bornes IRVE

Profil recherché

Qui êtes vous?

19. Vous maitrisez la partie installation et configuration en IRVE en totale autonomie. Vous vous positionnez comme référent technique sur cette activité.
20. Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques pour le suivi de votre activité et la réalisation de vos études et tableaux
21. Vous savez suivre le cahier des charges et l'appliquer
22. Vous savez vous organiser pour préparer au mieux vos chantiers.

5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes:

23. Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile"
24. Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
25. Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
26. Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance
27. Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile"

Gagnons du temps dans notre processus de recrutement :

28. Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Floriane Chargée de recrutement :
29. Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Majdi
30. Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max