A propos de l'entreprise :
Besoin de conseils pour explorer de nouvelles opportunités ? Faites confiance à Crit !
Nous sommes bien plus qu'une agence d'intérim : toujours à vos côtés pour vous accompagner dans votre projet professionnel, en vous proposant des missions en CDI, CDD, CDI Intérimaire ou Intérim dans des domaines très variés.
A propos du poste :
Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur est spécialisée dans l'usinage des métaux durs et l'assemblage mécanique, un.e Gestionnaire ordonnancement à Sommières (30250) en contrat intérimaire de 3 mois.
Sous l'autorité du Responsable Ordonnancement, le.la Gestionnaire SC Ordonnancement priorise l'avancement des Ordres de Fabrication (OF) pour répondre aux commandes clients.
Les principales missions du poste incluent :
- Analyser et suivre l'ordonnancement des affaires critiques
- Mettre à jour le fichier de suivi des pièces critiques
- Prioriser les postes goulots en tenant compte de la capacité et des urgences
- Supporter l'ADV auprès du client pour le suivi des références critiques
- Analyser les ordres de fabrication en retard, informer et rattacher les actions associées
- Partager un état des lieux de l'avancement des ordres de fabrication
- Fournir des solutions permettant l'avancée des ordres de fabrication bloqués
- Contrôler les délais prévus dans la planification
- Informer l'ADV ou le Responsable PDP des recalages de productions
- Réaliser les dédoublements d'OF pour fluidifier la production
- Analyser les manquants fabriqués en partenariat avec le Gestionnaire de lancement
Le.la Gestionnaire SC Ordonnancement devra également vérifier et mettre à jour le paramétrage système et l'encours, participer à la préparation des réunions de suivi clients, et contrôler la bonne conformité des données paramétrées dans le système.
En termes d'hygiène, santé, sécurité et environnement, il.elle devra appliquer les règles relatives à la santé, sécurité, hygiène et environnement (port des EPI) et signaler à sa hiérarchie tout problème relatif à la sécurité des personnes et des biens.
Le poste est à temps plein (35 heures) en statut Non Cadre, avec des horaires de travail en journée et une rémunération selon le profil du.de la candidat.e retenu.e.
Profil recherché :
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