Les missions sont :
Mettre en œuvre les accompagnements orientés par le Département dans le cadre du dispositif Accompagnement Social Lié au Logement (ASLL)
- Analyse la situation des familles orientées pour proposer un accompagnement adapté
- Réalise le diagnostic social des situations rencontrées au domicile des ménages
- Elabore avec les ménages un programme d'accompagnement pour la résolution
de leurs problématiques liées au logement : gestion budgétaire, ouverture de droits, démarches administratives.
- Collabore avec les partenaires du territoire
- Assure le lien avec les référents affaire Logement du Département
Développer une action spécifique autour des problématiques logement / habitat rencontrées par les voyageurs et œuvrer à l'amélioration de leurs conditions de vie
- Accompagne les projets habitat des voyageurs (propriétaires, locataires, accès au logement.)
- Met en œuvre des actions collectives favorisant le mieux-vivre sur les aires d'accueil (lutte contre la précarité énergétique, ateliers budgets, gestion des fluides.)
- Développe les partenariats avec les acteurs du logement (Département, Etat, Bailleurs.)
- Mobilise les aides sociales spécifiques aux situations de précarité relatives à l'habitat rencontrées par les voyageurs : FSL, Prêt Caravane.
Participation et contribution à l'animation globale de la structure et aux projets collectifs
- Participe à l'élaboration, au développement du projet social et à sa mise en œuvre en collaboration avec la direction et l'ensemble de l'équipe en veillant à l'implication et à la participation des usagers du centre social.
- Développe, en lien avec l'ensemble de l'équipe des projets et animations collectives autour des problématiques rencontrées par les voyageurs sur les lieux de vie et dans les locaux du RAGV
- Contribue à la valorisation des actions de l'association et à la valorisation du public voyageur en développant la communication autour des actions portées
- Participe aux différentes manifestations, aux réunions d'équipe et à la vie de la structure (l'accueil au centre social, projets transversaux, accueil de stagiaires, remplacement, logistique .).
COMPETENCES NECESSAIRES A L'EXERCICE DE L'EMPLOI :
- Maitriser la méthodologie de projet et inscrire son action dans un projet global (analyse, diagnostic, mise en acte, évaluation).
- Sens de l'organisation, de la planification, mobiliser les ressources internes, capacité rédactionnelle, maitrise de l'informatique.
- Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité
- Inscrire son action dans un cadre déontologique (respect du public, savoir se décentrer, travailler sur ses représentations, respect de la confidentialité, prendre à son compte les valeurs et les intérêts de l'institution, rendre compte de son activité.).
- Gérer la logistique des programmes d'actions, concevoir et mettre en œuvre un dispositif de communication adaptée.
- Aptitude à travailler en équipe et en partenariat, capacité d'initiative et être force de proposition, capacité de polyvalence, sens du collectif professionnel.
- Dynamisme, gout pour le terrain, qualités relationnelles avec le public, les partenaires, les collègues
- Savoir analyser et questionner sa posture professionnelle
- Être attentif aux diverses situations, savoir rendre compte des difficultés et des réussites.
*** Pour que votre candidature soit étudiée, un diplôme de niveau Bac+3/4 (niveau 6) acquis dans le domaine social est impératif ***
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