Établissement d'enseignement supérieur, l'Université d'Orléans est présente sur 7 sites en région Centre Val de Loire.
Elle compte 18 500 étudiant.e.s, 141 diplômes nationaux, 2000 personnels et 24 unités de recherche.
Lieu d’exercice : Service de Santé Universitaire – Campus Orléans La Source
Type de contrat / Statut : Vacataire (jusqu’à 3 jours / semaine sur l’année sauf congés universitaires dont 2 mois d’été)
Martine BODUSSEAU – Responsable administrative et financière
Au sein du Service de Santé Universitaire, votre mission consiste à assurer les consultations médicales auprès des étudiants de l’Université dans une démarche de prévention et de promotion de la santé. Vous participez à la prise en charge des besoins de santé des étudiants de 1 à 3 jours par semaine (selon vos possibilités) et travaillez au sein d’une équipe pluridisciplinaire.
Responsabilités :
* Assurer les visites médicales avec recherche d'anomalies (avis médicaux)
* Apporter des conseils préventifs aux étudiants lors de consultations individuelles sur des thématiques très variées : alimentation, maladies sexuellement transmissibles, contraception, hygiène, vaccins...
* Rédiger les décisions d’aménagements d’études et d’examens
* Orienter les étudiants vers des structures adaptées pour les dépistages (tuberculose, IST...) ou les spécialistes.
Profil recherché :
* Excellent sens de l’écoute et bienveillance
* Bonne connaissance de la réglementation en matière d’hygiène et de sécurité
* Sens de la confidentialité et de la discrétion
* Réactivité / Rigueur / Fiabilité
* Sens de l’organisation
* Qualités relationnelles et esprit d’équipe
Avantages :
* Un cadre de travail respectueux de l’équilibre vie professionnelle et vie personnelle
* Développement de ses compétences à travers une large offre de formation
* Accompagnement des personnes en situation de handicap et adaptation des postes de travail
* Télétravail possible selon nécessité et organisation du service (1 à 2 jours / semaine)
* 57 jours de congés annuels - dont 11 jours de RTT - pour un temps plein actif dès la prise de poste
* Activités sportives et culturelles
* Forfait mobilité durable (vélo, covoiturage)
* Prise en charge partielle des transports
* Aides et prestations d’actions sociales : aide à la famille, aux vacances et séjours pour enfants, aides aux parents d’enfants en situation d’handicap
Adressez votre lettre de motivation et votre C.V. jusqu’au 15 / 03 / 2025
#J-18808-Ljbffr
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