Opportunité pour un·e Responsable de Vertical « Collectivités Territoriales et Etablissements Publics » dans une entreprise leader du secteur Talent as a Service (TAAS), située à Paris.
#Rejoignez un acteur européen incontournable, spécialisé dans la connexion entre grandes entreprises et talents externes (freelances).
Notre client valorise l'innovation, l'agilité, et la transparence, et recherche un·e Manager expérimenté·e pour piloter la verticalité dédiée aux Collectivités Territoriales et Etablissements Publics.
En tant que Responsable de Vertical « Collectivités Territoriales et Etablissements Publics », vous aurez pour responsabilités :
Mettre en place un plan de compte structuré pour le vertical public, incluant :
Établir et piloter le budget de la Business Unit
Assurer la rentabilité en suivant de près la marge et en veillant au respect des engagements financiers et contractuels
Manager une équipe commerciale dédiée aux marchés publics (3 à 6 personnes) : accompagnement quotidien, suivi des performances et soutien dans les processus de prospection et de négociation
Mettre en place des actions de formation pour garantir que vos équipes maîtrisent parfaitement les spécificités des marchés publics
Suivre l’avancement des projets et des plans de compte sur les clients clés
Gestion des litiges et respect des engagements :
~ En tant que responsable de la BU, vous serez l’interlocuteur principal en cas de litige sur les prestations, garantissant le respect des engagements contractuels pris avec les clients
Marketing et actions de visibilité :
Travailler avec le département marketing pour mettre en place des actions ciblées pour le secteur public (webinars, événements, contenu)
Animer la communauté de la verticale publique en interne (points réguliers avec les équipes, autres services, régions et directions)
Gestion des appels d'offres et relations partenaires :
Piloter les réponses aux appels d'offres du secteur public, en coordonnant les équipes internes
Diplômé·e d'une Université, école d'ingénieurs ou de commerce (BAC+5)
Vous justifiez d’une expérience confirmée (5 ans minimum) dans une ESN, idéalement dans la gestion de comptes publics ou le développement d’une business unit dédiée aux collectivités et établissements publics
Maîtrise des appels d'offres et des marchés publics
Notre client est un acteur pionnier et leader du marché des freelances en France et en Europe, offrant une plateforme innovante et flexible pour mettre en relation des entreprises avec des talents externes.
Évoluer dans un environnement agile et entrepreneurial où l’innovation est au cœur de la stratégie
Rejoindre une entreprise engagée dans une démarche RSE ambitieuse et soucieuse de l’impact social de ses actions
Avoir des perspectives d’évolution dans un groupe dynamique qui valorise le développement personnel et professionnel de ses collaborateurs
Contribuer à la mission de faciliter l’avenir du travail en soutenant l’autonomie et la liberté des freelances tout en répondant aux besoins des entreprises
Avantages
Mutuelle 60% + prévoyance 100%
Télétravail
2 jours par semaine.
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