Description du poste
Rattaché(e) à la Responsable des Ressources Humaines, vous serez en charge :
1. D'élaborer, déployer et suivre le plan de développement des compétences et son budget
2. D'assurer l'ensemble des actes de gestion administrative concernant la situation des salariés de l'organisme en formation (convocation, gestion du temps de formation …)
3. D'informer, orienter et conseiller les salariés et leurs managers sur les dispositifs de formation
4. D'exploiter les bilans d'évaluations des formations
5. D'animer le réseau des formateurs occasionnels internes
6. De construire avec les managers les parcours d'intégration des nouveaux salariés
Profil recherché
Vos compétences
Dynamique et réactif(ve), vous êtes reconn(ue) pour votre esprit d'initiative
Vous faites preuve de rigueur, d'organisation, d'autonomie
Bonne capacité d'adaptation
Votre personnalité sera déterminante : excellent relationnel, fort esprit d'équipe
Votre formation
Niveau Bac ou 5
Votre motivation et votre personnalité comptent à nos yeux. Nous vous formerons et accompagnerons dès votre arrivée.
Informations complémentaires
7. Contrat d'apprentissage ou de professionnalisation accepté
8. Prise de poste : septembre
9. 36h00 par semaine du lundi au vendredi
10. Rémunération en fonction de l'âge, en pourcentage du minimum légal ou conventionnel sur 14 mois (gratification annuelle et prime vacance incluses) selon les conditions conventionnelles
11. Mutuelle entreprise
12. Tickets restaurant
13. Participation de l'employeur à hauteur de 75 % de l'abonnement de transport
14. CSE
Le candidat retenu devra se conformer aux exigences de la Politique de Sécurité du Système d'Information en vigueur dans l'organisme, respecter les règles de sécurité et notamment celles relatives au secret professionnel.
Les avantages liés au poste
Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !
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Légende des icônes des offres
15. Type de contrat
16. Localisation
17. Rémunération
18. Niveau
19. Publié depuis
20. Limite de candidature
21. Référence
ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES (H/F)
MSA MAYENNE-ORNE-SARTHE
22. Type de contrat CDD
23. Localisation LE MANS
24. Rémunération 1 € par mois
25. Niveau NIVEAU 4 MSA
26. Publié depuis 2 semaines
27. Limite de candidature le 02/05/
28. Référence NVHADD
Technicien paie (H/F)
CPAM DE LA SARTHE
29. Type de contrat CDD
30. Localisation Le Mans
31. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
32. Niveau NIVEAU 3
33. Publié depuis 2 semaines
34. Limite de candidature le 09/05/
35. Référence NVHADD
Gestionnaire formation
ARS PAYS DE LA LOIRE
36. Type de contrat CDI
37. Localisation Nantes
38. Niveau NIVEAU 5A
39. Publié depuis 2 semaines
40. Limite de candidature le 07/05/
41. Référence NVHADD
Chargé(e) des Ressources Humaines en contrat d'apprentissage H/F
CPAM DE LA MAYENNE
42. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
43. Localisation LAVAL
44. Publié depuis 1 mois
45. Limite de candidature le 15/05/
46. Référence NVHADD
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