Directeur(trice) administratif(ve) - communauté de communes de la muse et des raspes du tarn

Directeur(trice) administratif(ve) - Communauté de communes de la Muse et des Raspes du Tarn

Dans le cadre d'un prochain départ à la retraite, la communauté de communes recherche son ou sa responsable du service administratif. La communauté de communes est composée de 13 communes membres et compte 5533 habitants.


Missions principales :

1. Mettre en œuvre et piloter la politique de la communauté de communes en structurant et en coordonnant les services
2. Conseiller les élus sur la faisabilité, le phasage des décisions et organiser les moyens pour leur mise en œuvre
3. Gérer les affaires générales, faire la veille règlementaire
4. Sécuriser les actes juridiques et garantir la bonne application des procédures
5. Superviser les ressources humaines (organisation du travail et encadrement des agents administratifs...)
6. Superviser les finances (budgets, fiscalité, subventions, fonds de concours, emprunts...)
7. Élaborer et suivre les marchés publics
8. Gérer l'organisation du Conseil communautaire (installation, élaboration des délibérations et présentation aux élus...)
9. Faire évoluer les statuts
10. Gérer les services : développement économique, France services, Point info séniors
11. Porter et conduire la mise en place de nouveaux services
12. Intervenir de manière transversale sur les dossiers
13. Suivre la partie administrative de l'urbanisme (PLUI)


Profil recherché

Profil recherché :
Permis B obligatoire


Compétences techniques :

* Connaître l'environnement institutionnel et les processus décisionnels des collectivités locales
* Connaître les missions des Administrations et partenaires publics
* Connaître la réglementation juridique et financière des collectivités locales
* Connaître le cadre réglementaire des actes administratifs : urbanisme, marchés publics, gestion du domaine public, droit des assurances...
* Connaître le statut de la Fonction Publique Territoriale
* Maîtriser les applications informatiques professionnelles et bureautique courante


Compétences relationnelles :

* Maîtriser les techniques de communication, de négociation et de médiation
* Développer et entretenir un réseau professionnel
* Être organisé, rigoureux, méthodique et ponctuel
* Être efficace et réactif
* Avoir un esprit d'analyse et de synthèse
* Disponibilité, adaptabilité et sens de l'organisation


Compétences managériales :

* Savoir, prévoir, organiser, décider, mettre en œuvre contrôler, coordonner, animer et encadrer
* Sens de la décision et de l'autorité
* Savoir arbitrer et régler les conflits.

Diplôme : niveau 6 minimum requis (Bac+3 ou Bac+4...)

Vous êtes dynamique, motivé(e) et autonome ? Vous avez le sens du service public ? Alors n'hésitez pas à nous transmettre votre candidature !


Conditions d'exercice :

* Temps complet 35h ; rémunération selon la grille indiciaire de l'attaché territorial + régime indemnitaire (RIFSEEP)+ CNAS
* Déplacement sur le territoire occasionnellement


Informations complémentaires :

Communauté de communes Muse et Raspes du Tarn
70 Avenue St Ferréols 12490 St Rome de Tarn
Téléphone : 05 65 59 12 64
courriel : cc.museetraspesdutarn@orange.fr
Site internet : www.cc-museetraspesdutarn.fr

La candidature sera composée d'une lettre de motivation et d'un CV (joindre également le dernier arrêté de situation pour les personnes qui exercent déjà dans une collectivité) à envoyer par mail ou courrier à la Communauté de communes au plus tard le 15 janvier 2025.

Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Attaché, Attaché principal

Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique - Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.

Vacant à partir du 01/04/2025

#J-18808-Ljbffr