Aide soignant(e) - cdd - temps plein (h/f)

RECRUTEMENT D'UN(E) AIDE-SOIGNANT(E) H/F
Pour l'Etablissement d'Accueil Médicalisé (EAM LIORZIG)
Association Gabriel Deshayes - Auray
Poste à pourvoir en CDD temps plein dès que possible jusqu'au 31 mars 2025

Prérequis
- Etre titulaire du diplôme d'Etat d'aide-soignant(e)
- Justifier d'une expérience significative en matière d'accompagnement

Missions
- Accompagner dans tous les actes de la vie quotidienne : lever, toilette, habillement, repas.
- Concevoir, participer et accompagner aux activités éducatives ou de loisirs
- Transmettre des observations par écrit et par oral pour assurer la continuité de l'accompagnement
- S'adapter aux modes d'accompagnement spécifiques à la déficience sensorielle : cécité et surdité
- Elaborer, mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet personnalisé en lien avec l'équipe pluridisciplinaire
- Communiquer et collaborer avec l'entourage familial et/ou social du résident

Compétences requises
- Qualités relationnelles et d'écoute
- Sens de la diplomatie et de la discrétion
- Connaissance de la déficience sensorielle
- Rigueur et sens de l'organisation
- Esprit d'initiative et de proposition
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire

Rémunération
- Grille indiciaire des aides-soignants (Convention Collective Nationale du 15 mars 1966)
Salaire : à partir de 1 950,00€ brut par mois
Temps de travail
- Gestion annualisée du temps de travail - Base 35 heures
- Travail un week-end sur 3

Candidature à transmettre à :
Association Gabriel Deshayes
Directeur des Ressources Humaines
6, Allée Marie-Louise Trichet
BRECH - BP - 30247
56402 AURAY CEDEX
drh@agd56.fr

Experience: 1 An(s)

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.

L'Association a pour finalités, d'accueillir et d'accompagner les personnes présentant un handicap lié à la déficience sensorielle auditive et visuelle ou un trouble sévère du langage, avec éventuellement un handicap associé (intellectuel, psychique, psychologique).