Infirmier h/f

L'EHPAD accueille 59 résidents dont une UVP de 11 résidents. L'établissement fait partie du Groupe AFP qui compte 30 établissements répartis sur 12 départements. Groupe spécialisé dans l'hébergement, le soin et l'accompagnement des personnes âgées, ce sont aujourd'hui 1800 résidents et 1100 salariés qui nous font confiance. Notre groupe possède son propre organisme de formation, Actemos, grâce auquel vous pourrez vous former en permanence afin d'évoluer professionnellement. Nous recherchons pour notre EHPAD Saint Thibault, situé à Fleuré (86340) à 25km de Poitiers, un /une Infirmier diplômé/e d'état.

Poste à pourvoir à compter de décembre 2024

Sous la responsabilité du directeur d'établissement, Mr Karl HERVOUET, vos principales missions sont les suivantes :

Accueillir et veiller à la bonne intégration de la personne âgée ;

Surveiller l'état de santé physique et psychologique des résidents ;

Etre à l'écoute des familles et les informer de la prise en charge de leur parent ;

Veiller au bon respect de l'état d'hygiène du patient et de son environnement afin de garantir son bien-être ;

Garantir la sécurité des résidents ;

Elaborer des diagnostics infirmiers ;

Assurer la continuité des soins et les transmissions ;

Réaliser les soins infirmiers suivant les protocoles de soins et d'hygiène ;

Gérer et contrôler les stocks ;

Préparer et accompagner le résident dans les consultations avec tous les intervenants extérieurs (médecin, KINÉ).

Au-delà des missions principales, participation :

aux TNMP (Thérapies Non Médicamenteuses personnalisées) afin de rechercher le bien-être du résident à travers les troubles du comportement
à la Démarche Qualité
aux divers groupes de travail

L'organisation du travail dans notre établissement :

L'équipe est composée de 4 IDE dont 1 IDEC

Suivi et reporting réguliers avec l'IDEC

Support tablette + ordinateur des plans de soins

Cycle de 3 semaines : 1 week-end sur 3 travaillé

Semaine 1 : 7H-12H45 15H-19H30 lundi, mardi, samedi, dimanche

Semaine 2 : 7H-12H45 15H-19H30 mercredi, jeudi, vendredi

Semaine 3 : 8H-16H du lundi au vendredi

Rémunération et avantages :

Selon les dispositions de la CCN HP du 18/04/2002 :
- Salaire brut de 2500 € (Ségur inclus)
- Reprise d'ancienneté
- Prime pour chaque dimanche ou jour férié travaillé ;
- Prime annuelle sur objectifs ;

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