Détails du Poste
L'objectif principal de ce poste est la gestion des ressources humaines d'une usine industrielle. Vous serez en charge du pilotage et du déploiement des sujets RH sur le périmètre Usine du site.
Vous assurerez le management d'une équipe RH composée de 8 collaborateurs dont 2 apprentis, en les accompagnant dans leurs missions quotidiennes et en les faisant monter en compétences.
* Mise en œuvre de politiques RH pour garantir un bon climat social et des relations de confiance avec les partenaires sociaux
* Animation des IRP et négociation des accords
* Conseil et accompagnement des managers dans leur quotidien sur les différentes thématiques RH
* Gestion de l'application de la réglementation
* Pilotage du recrutement et s'assurer de la qualité d'intégration et de formation
* Déploiement et animation de projets RH du site et contribution aux projets transverses au sein du groupe
Compétences et Qualifications
Ce postulant idéal possède une formation supérieure en ressources humaines ou juridique. Il a une expérience significative en tant que responsable RH généraliste opérationnel sur un site industriel.
Ils disposent d’une bonne connaissance sur l’ensemble des sujets RH (Relations sociales, juridique, formation, recrutement, QVT... ) lui permettant d’accompagner la direction sur des enjeux liés aux relations sociales et à la gestion des talents.
Ils sont reconnus pour leur approche terrain, leur pragmatisme et leur esprit d’équipe.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.