Le Groupe Adwork's est un groupe de travail temporaire en France constitué d'agences généralistes, au service des candidats à la recherche d'un emploi et des entreprises à la recherche de personnel.
Notre réseau d'agences de recrutement à taille humaine est constitué de collaborateurs permanents, spécialistes du recrutement et des métiers de l'intérim dans de nombreux domaines (BTP, tertiaire, industrie, agroalimentaire, transport et logistique). Et si vous rejoigniez l'aventure Adwork's ?
C'est la promesse d'un poste vous permettant d'allier autonomie et satisfaction à travers l'accompagnement que vous apporterez à nos candidats dans leur recherche d'emploi mais aussi à nos clients en recherche de personnel.
Dans le cadre d'un remplacement et d'une réorganisation de notre agence du Mans, nous recrutons un(e) Assistant(e) de recrutement H/F.
Sous la direction de votre manager et en binôme avec notre chargée de recrutement, vous aurez en charge le recrutement et la gestion administrative du personnel intérimaire.
Afin de vous projeter au mieux, nous vous donnons les grandes lignes de notre organisation ;
Chaque lundi matin, une réunion est organisée pour faire un bilan de la semaine précédente, fixer les objectifs de la semaine à venir, évoquer les enjeux clients et intérimaires. Mettre à jour nos recherches et les prioriser.
Notre agence est ouverte chaque jour de 8h à 12h00 et de 14h à 18h00 pour permettre aux candidats de venir s'inscrire avec flexibilité car oui, chez ADWORK'S, nous souhaitons rencontrer chaque candidat physiquement !
A cette occasion, vous évoquerez ensemble leur parcours, leurs compétences, vous les évaluerez à travers des tests métiers et les sensibiliserez avec un test-formation sécurité et validerez le dossier administratif de chacun.
Chaque jour vous serez également amené à sourcer sur nos jobboards, répondre aux candidats faisant suite à nos offres d'emploi, rédiger des synthèses d'entretien pour proposer activement leurs profils chez nos clients.
En charge de la gestion administrative du personnel intérimaire, vous devrez quotidiennement établir les DPAE, les contrats de travail, procéder à la saisie des heures, gérer les visites médicales, les acomptes, ainsi que les paies et la facturation client.
Cette liste de tâches est non exhaustive.
Les conditions du poste sont les suivantes :
- Base hebdomadaire : 35h/semaine du lundi au vendredi
- Horaires : 09h/12h - 14h/18h ou 08h/12h - 14h/17h
- Salaire fixe négociable selon expérience + commission mensuelle.
- CDI à pourvoir dès que possible
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