Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Notre client est une administration publique de Saint-Lô.
Qui a pour mission le contrôle et le développement du réseau électrique de près de 99% des communes du Département.
Contrat temps plein à 39h.
Votre mission consistera à mettre en œuvre la stratégie de communication de l'entreprise afin de contribuer à la mise en valeur de son image et d'assurer la visibilité du syndicat (via écrits, web et autres supports digitaux).
- participer à la préparation et à l'organisation de manifestations et évènements internes + externes
- accompagner les services de l'entreprise dans leurs besoins en supports de communication
- rédiger, concevoir, mettre en œuvre différents supports de communication (affiches, flyers, site internet, application entreprise, communiqués et dossiers de presse)
- assurer le suivi de la conception des supports de communication en lien avec les prestataires
développer les outils de sensibilisation et de communication originaux et innovants
effectuer des analyses et des veilles de nouvelles tendances, de nouveau outils, des nouvelles méthodes de communication
Formation de niveau Bac +2/3 (DUT, licence?) avec une spécialisation en communication.
Vos qualités :
Diplomatie
Capacités relationnelles et sens de la négociation
Écoute des besoins
Capacités rédactionnelles
Adaptabilité
Créativité et goût pour l'innovation
Dynamisme
Capacité à travailler dans des délais contraints
Organisation et capacité à prioriser
Capacité à travailler sur plusieurs projets en parallèle
Rigueur et sens du détail
Capacités managériales et pédagogie
Travail en mode projet
Capacité à développer un réseau relationnel
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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