Chef d’équipe plombier (h/f)

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À propos de la mission

Sous la responsabilité d’un conducteur de travaux, vous encadrez une équipe comptant jusqu’à 5 personnes, que vous devez animer et conduire sur des chantiers collectifs neufs.

Vous avez une parfaite maîtrise de votre métier et vos compétences techniques permettent d’assurer les travaux les plus délicats de votre métier. Vous êtes amené à prendre les initiatives nécessaires à l’organisation et la réalisation technique des tâches à effectuer par votre équipe selon les directives du conducteur de travaux :


* Préparer le chantier
* Organiser les postes de travail
* Assurer le suivi des travaux


Pour les tâches d’encadrement, vous assurez la liaison avec le conducteur de travaux, conseillez votre équipe, veillez à tenir les délais impartis, à assurer la qualité du travail et respecter la réglementation et les consignes de sécurité. Vous travaillez avec le soutien du conducteur de travaux, qui reste à votre écoute à toutes les étapes du chantierRémunération & Avantages

Rémunération : 15,00 € par heure
Avantages :

* 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP)
* Demandes d’acompte en 24h
* Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
* Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

En devenant un collaborateur BST, vous disposez de primes de chantier, du paiement de vos indemnités restaurant, trajet et transport et d’une mutuelle d’entreprise avantageuse. L’outillage et l’EPI sont fournis. Nous avons également mis en place un accord de participation aux résultats.Profil recherché

De formation CAP et +, vous justifiez d’une expérience d’un minimum de 2 ans dans des fonctions similaires.
Vous êtes autonome, sérieux, ponctuel et précis. Vous avez l’esprit d’initiative et avez envie de vous investir durablement dans une entreprise à taille humaine.
Vous savez lire un plan, vous organiser par vous-même et anticiper.
Plus que le diplôme, nos attentes sont axées sur votre bon sens, votre capacité d’adaptation et votre envie de vous impliquer dans votre poste.

* Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
* Aucun certificat requis


iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.