Rejoignez AFTRAL, le leader de la formation professionnelle en transport et logistique !
Chaque année, nos 3000 collaborateurs forment et accompagnent 220 000 personnes vers l'emploi.
Vous aussi, participez à ce défi.
De nombreuses opportunités sont à saisir pour intégrer nos équipes pédagogiques, commerciales, administratives partout en France.
Engagé, AFTRAL reconnaît tous les talents ! Nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Et si notre futur talent, c'était vous ? Sous l'autorité du directeur de l'IFA, votre mission est d'assurer la formation des professionnels de santé afin de les former au diplôme d'auxiliaire ambulancier et de les préparer au diplôme d'ambulancier.
Dans ce cadre, vos missions principales seront :
* Enseigner et animer des groupes en formation dans le cadre d'une progression pédagogique (cours, travaux dirigés et travaux pratiques
* Evaluer le niveau d'acquisition des modules enseignés de chaque élève
* Recueillir et transmettre les éléments administratifs de suivi individualisé des élèves (retard, absence, documents administratifs)
* Participer au suivi pédagogique individuel et collectif des étudiants et en assurer la traçabilité
* Utiliser les documents pédagogiques permettant la traçabilité de la formation
* Effectuer le rappel des droits et obligations de l'étudiant en cas de manquement et selon les dispositions prévues par le directeur de l'IFA
* Transmettre au directeur de l'IFA et Responsable pédagogique tout dysfonctionnement pédagogique et autre
* Contribuer à la démarche qualité
* Collaborer avec les autres intervenants (extérieurs)
* Réaliser un inventaire régulier des matériels pédagogiques et des consommables
* Gérer le stockage des matériels pédagogiques,
* Transmettre les besoins de consommables et d'investissements au directeur de l'IFA
* Assurer une veille technique quant à l'évolution des matériel
Vous pouvez être amené(e) à vous déplacer dans les différents centres IFA des Hauts-de-France.
Ce qu'Aftral vous offre :
* Salaire sur 13 mois / Participation / Intéressement
* 19 RTT
* Tickets restaurant 10.50€
* Mutuelle à moins de 5€ prise en charge à 90% par l'employeur,
* De nombreuses primes possibles selon votre engagement (tuteur, prime de cooptation, prime d'ancienneté)
* CET / Plan d'Epargne Retraite Collectif PERCOL
* CSE Loisirs (tarifs préférentiels, chèques vacances, chèques cadeaux)
* Un programme d'intégration et d'accompagnement tout au long de votre parcours professionnel
* Des possibilités d'évolution professionnelle et de développement des compétences (catalogue de formations à disposition)
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