Aide soignant (h/f)

Vous dispensez, sur prescription médicale, des soins d'hygiène, de bien-être et de confort au domicile des usagers.

Principales activités :
- Réaliser les soins d'hygiène (toilette, douche, habillage, déshabillage, )
- aider à la mobilisation (lever, coucher avec ou sans aide technique, )
- informer l'usager et sa famille (prise en charge, traitement, )
- aider à maintenir ou restaurer l'autonomie de la personne dans la vie quotidienne.

Activités spécifiques :
- Transmissions orales et écrites ;
- bonne connaissance physiologique et pathologique de la personne âgée, du handicap.

Savoir, savoir faire et savoir être :
- Connaître les règles d'hygiène et de sécurité
- discerner le caractère urgent d'une situation et alerter la responsable ou l'infirmière coordinatrice
- informer la personne des soins courants dispensés
- maîtriser les transmissions ciblées
- savoir faire remonter d'éventuelles situations problématiques (familiale, habitat, etc ) ;
- utiliser le diagramme de soins
- utiliser le boîtier de la télégestion
- faire preuve de réactivité ;
- esprit d'équipe
- esprit d'initiative
- sens de l'organisation
- patience, tact et sens de l'écoute

**CDD renouvelable sur du long terme, travail 1 WE sur 3**

Experience: Débutant accepté - DEAS souhaité

Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne,Surveiller l'état de santé d'une personne

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.