Responsable des ressources humaines - commune de bon encontre

Responsable des Ressources Humaines - Commune de Bon Encontre

La commune de BON ENCONTRE recrute un / une Responsable des Ressources Humaines, à temps complet.


Informations sur le poste

* Fonction publique : Fonction publique Territoriale
* Nature de l’emploi : Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels
* Expérience souhaitée : Confirmé
* Catégorie : Catégorie B (profession intermédiaire)
* Télétravail possible : Oui
Rémunération : (fourchette indicative pour les contractuels) Non renseigné. Afficher la rémunération pour les fonctionnaires.

Responsabilités :
Concevoir et mettre en place des outils de pilotage RH et d'aide à la décision.
Piloter et suivre la masse salariale.
Piloter la gestion administrative et statutaire.
Encadrer les assistants du service RH.
Contribuer à l'animation du dialogue social et du CST.
Garantir une démarche de préventions des risques professionnels QVT.
Garantir la mise en œuvre des règles relatives à la santé et à la sécurité au travail.
Développer l'information et la communication en interne des dispositifs RH.


Profil recherché

SAVOIR :
Expérience technique et managériale en RH confirmée en collectivité territoriale sur un poste similaire.
Diplôme supérieur souhaité.
Maîtriser le statut de la fonction publique territoriale, le cadre légal et règlementaire de la gestion RH.
Maîtriser la Réglementation relative à la santé et à la sécurité au travail.
Pratique des outils bureautiques et logiciel métier RH (Civil net RH).

SAVOIR FAIRE :
Expertise et capacité à encadrer du personnel et à piloter les projets.
Sens de l'écoute et du dialogue social.
Capacité d'analyse et de synthèse.
Capacité d'organisation.

SAVOIR ETRE :
Sens du service public.
Rigueur et exigence professionnelle.
Aptitude à travailler et à collaborer avec les équipes.

#J-18808-Ljbffr