Aide-soignant / aide-soignante à domicile (h/f)

Poste en CDI à temps partiel.
Horaires aménageables.
Descriptif du poste :
La Mutualité française Ardèche Drôme vous propose, pour le SSIAD basé au CHEYLARD, et afin de compléter son équipe de soignants, un poste d'aide-soignant(e) à temps partiel. La volonté de la direction et du Groupe AESIO Santé pour ses salariés est de favoriser la qualité de vie au travail pour une meilleure prise en charge des résidents. Des formations pourront vous être proposées en adéquation avec le projet de l'établissement.

Nous recherchons des personnes motivées :
o par l'accompagnement des séniors,
o par le travail sur l'autonomie du résident et son maintien,
o par la bientraitance et le prendre soin de la personne âgée.

Vous intégrerez une équipe hétérogène et pluridisciplinaire avec notamment la présence d'un médecin coordonnateur.
La cohésion du groupe AESIO Santé nous permet de garantir notre stock d'équipements de protection individuelle pour la sécurité des salariés et des résidents.

Pour ce poste d'aide-soignant(e), il vous sera demandé :

- De réaliser des soins d'aide à la personne (hygiène et confort, accompagnements, aide aux repas, changes, levers, couchers ) maintien de l'autonomie, de prévention et d'éducation thérapeutique, conformément au projet de soins de l'établissement,
- D'assurer la surveillance de l'évolution de l'état de santé des résidents,
- D'assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne,
- Vous participerez à la mise en place du projet personnalisé du résident en recueillant des données cliniques, les attentes et besoins du résident et de son entourage,
- Vous travaillez au sein d'une équipe d'aide-soignant(e)s et participez à l'organisation des activités quotidiennes en lien avec les ASH avec lesquelles vous collaborez en toute harmonie,
- Vous collaborez au suivi du dossier informatisé du résident,
- Vous participez aux transmissions écrites et orales, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement,
- Pour faciliter la mobilisation de nos résidents, vous disposez d'un matériel performant et innovant.
- Liste non exhaustive.

Rémunération selon convention collective du 31 octobre 1951 (FEHAP), avec reprise d'ancienneté plus favorable que la convention. Coefficient 376 + 11 points de prime fonctionnelle. Prime décentralisée annuelle. Mutuelle avec participation de l'employeur.

Base de 1744.59 € brut pour 128.92 par mois.

Diplôme d'aide-soignant, AMP, AES ou AVS souhaité ou expérience.

Poste à pourvoir dès que possible.

Travail 1 week-end sur 3,

Possibilité de faire des heures supplémentaires.

Envoyez CV + lettre de motivation.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Autres assurances

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.