Et si vous étiez le talent que nous cherchons ?
Vous êtes motivé(e), ponctuel(le), sérieux(se) et à l'écoute pour intervenir au domicile de nos bénéficiaires ? Nous avons l'opportunité que vous attendiez.
Nous vous offrons :
- La stabilité d'un emploi en CDI, entre 11.90 € et 12.20 € de l'heure selon votre expérience.
- Localisation sur Reims et ses alentours proches
- Vous bénéficierez d'une complémentaire santé compétitive
- Des indemnités kilométriques ou l'abonnement aux transport publics
- Un comité d'entreprise
- Un planning fixe et adapté à vos contraintes personnelles
- Un centre de formation pour vous aider à développer de nouvelles compétences ou approfondir celles que vous possédez
- Une équipe en agence à votre écoute, pour vous accompagner tout au long de votre parcours professionnel
Votre mission : Par votre intervention, vous permettez l'aide au maintien à domicile d'une personne (âgée, handicapée, malade, accidentée, en perte d'autonomie) en l'accompagnant dans la réalisation des tâches quotidiennes des espaces de vie et du linge, à la réalisation de repas. Vous aidez également la personne au maintien de sa vie sociale et relationnelle.
Venez rejoindre une équipe du tonnerre, vous serez accueillis avec bienveillance et dans la bonne humeur !
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces,Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette,Entretenir le linge de maison et les vêtements,Entretenir une surface, un sol,Laver des vitres,Préparer des repas,Respecter la confidentialité des informations
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
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