Mission :
* Consultant en intégration de solutions Supply Chain sur une ou plusieurs solutions WMS intégrées par WEEXA.
* Responsable de la qualité des livrables qui lui sont confiés.
* Assure un reporting régulier à sa hiérarchie.
* Peut être amené selon le besoin à monter en compétence sur les différentes technologies utilisées chez le Client.
* Peut être amené à assister le support pour la résolution d’incident technique de niveau 3 (incident sur un flux qui dépasse les compétences du support).
Activités principales :
* Analyser les besoins des utilisateurs et les formaliser avant de proposer les solutions les mieux adaptées.
* Former les super-utilisateurs et utilisateurs.
* Assurer la mise en œuvre, réaliser et tester le paramétrage.
* Rédiger les spécifications fonctionnelles.
* Coordonner les développements spécifiques avec l’éditeur pour la réalisation de la demande client.
* Assurer les recettes des développements réalisés.
* Réaliser les transferts de compétences vers le client final ou en interne.
* Animer la recette fonctionnelle avec le client.
* Maintenir à jour ses connaissances dans son domaine d’expertise.
PROFIL RECHERCHÉ
Expérience : 2-3 ans minimum en intégration de solutions INFOLOG WMS / TMS.
Un + pour les solutions GENERIX, BEXT WMS.
Profil recherché :
Vous êtes diplômé(e) d’une école d’ingénieurs, de management ou d’une grande université, avec une expérience réussie en intégration de la solution Generix WMS (ex-Infolog).
Atouts supplémentaires :
* Connaissance du marché des outils de gestion de la Supply Chain (autres WMS, TMS, OMS, APS, briques d’ERP).
* Maîtrise de l’anglais, à l’écrit et à l’oral.
Compétences clés :
* Curiosité intellectuelle et esprit critique pour comprendre les spécificités des clients.
* Sens du service client et capacité à instaurer une relation de confiance.
* Excellentes capacités analytiques et goût des mathématiques.
* Maîtrise du Pack Office (PowerPoint, Excel, Access).
* Adaptabilité et agilité pour gérer divers sujets.
* Aptitude à collaborer avec des équipes et à échanger efficacement à tous les niveaux, des opérationnels aux comités de direction.
Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs en situation de handicap.
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