Dans le cadre de vos missions, vous notamment serez en charge de :
- Conseiller la direction, les agents et leurs représentants, notamment en matière de prévention et d'amélioration des
conditions de travail,
- Assurer le suivi individuel des agents et leur suivi vaccinal (conformément à la réglementation en cours en fonction
publique hospitalière et aux recommandations de bonnes pratiques)
- Contribuer au maintien dans l'emploi des agents notamment en situation de fragilité ou de handicap
- Mettre en oeuvre votre tiers-temps (visites, études de poste notamment)
- Rédiger le rapport annuel et le présenter à la formation spécialisée locale
- Participer aux instances (formation spécialisée) et autres réunions ou groupes de travail
- Animer et coordonner l'équipe pluridisciplinaire
- Contribuer à la veille épidémiologique et à la traçabilité
Conditions de travail au quotidien :
- Risques particuliers suivis : TMS / risques biologique / risque chimique
- Accès au plateau technique AP-HP pour les examens complémentaires
- Outil informatique de gestion des dossiers médicaux en santé
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