Rattaché(e) au Directeur de filiale, Quentin Durnez, les missions du candidat sont les suivantes :
- Mettre en œuvre le plan d'action commercial du service expert
- En charge de développer votre secteur en respectant la politique commerciale mise en place
- Etre responsable vis-à-vis de son client du respect des engagements et de la qualité de l'ouvrage et également du respect des règles d'hygiène et de sécurité sur le chantier
Gestion Commerciale
- Repérer des affaires potentielles et prospecter de nouveaux clients
- Etudier la faisabilité et la rentabilité des projets,
- Se positionner sur les appels d'offre
- Etablir le Devis
- Rédiger les offres et les contrats
- Assurer la fidélisation des clients
Pilotage du service expert (service petits travaux)
- Gérer le planning de Mise en œuvre
- Organiser et manager le personnel de chantier
- Garantir la conformité des dossiers de sous-traitances (Contrats, respect des règles de sous-traitances...)
Gestion et suivi financier
- Suivre et contrôler le budget du chantier sur son périmètre
- Communiquer les documents de facturation aux services concernés en respectant les délais
Gestion du système HSE
- Préparer et/ou maintenir les documents techniques (DOE)
- Elaborer le PPSPS et le faire respecter
- Garantir la conformité de l'étude technique et options de constructions du dossier à la réalisation
- Assurer la sécurité du personnel affecté au chantier
- Contrôler la conformité des matériels et équipements
Salaire et Avantages
- Salaire fixe : entre 45 000 € et 50 000 e sur 13 mois
- véhicule de fonction : type 208 ou 308 en fonction du profil du candidat
- Prime en fonction du résultat : jusqu'à 1 mois de salaire
- Statut cadre 218 jours
- Ticket restaurant
Profil souhaité
- Connaissance couverture et bardage
- Un candidat qui viendrait avec son portefeuille clients
- Autonome
- Profil Chasseur
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