Rattaché(e) à la Directrice RH, au sein de l’agence de 12 collaborateurs.
Vos missions :
1. Gestion du personnel : suivi administratif de l'embauche du salarié à sa sortie
2. Support à la préparation de la paie : saisie et contrôle des absences, primes, bulletins …
3. Accompagnement au développement des compétences : fiches de postes, formation, entretiens annuels
4. Participation aux reportings RH
5. Participation aux projets RH
Votre profil :
6. Vous recherchez une entreprise jeune et dynamique
7. Vous recherchez une école de renommée pour votre Bac
8. Vous avez un intérêt confirmé dans les RH
9. Vous avez une formation Bac, idéalement en RH ou administratif
10. Vous êtes disponible de suite
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