En tant qu'Assistant Ressources Humaines, vos principales responsabilités seront :
* La gestion de l'administration du personnel,
* Le classement et l'archivage des documents RH,
* La mise à jour et le suivi de reporting RH,
* La collecte et la saisie des éléments variables de paie,
* Le suivi administratif des intérimaires,
* La gestion de la flotte de véhicules,
* L'accueil téléphonique.
Cette liste de tâches est non limitative.
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