Détails de l'offre
Famille de métiers Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération Grade(s) recherché(s) Rédacteur
Attaché
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un remplacement d'un agent. Le contrat proposé est à durée déterminée, dans la limité de la durée d'absence de l'agent remplacé. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La mission d'intérim territorial du CIG de la petite couronne recrute :
Un Responsable des Ressources Humaines (H/F), chargé d'organiser et de coordonner les activités des ressources humaines, sous l'autorité du Directeur Général des Services. Missions / conditions d'exercice Vous mettez en œuvre la stratégie de ressources humaines de la commune selon les orientations politiques fixées,
Vous informez et apportez des conseils dans les domaines des Ressources Humaines, veillez à la bonne application des dispositions statutaires,
Vous entretenez des relations et négociez avec les partenaires sociaux,
Vous animez et coordonnez le service Recrutement, formation, prévention et le service Administration du personnel,
Vous élaborez le budget du personnel de la ville et assurez le suivi de la masse salariale. Profils recherchés Vous maîtrisez le fonctionnement des collectivités territoriales, notamment, les processus décisionnels,
Vous connaissez les principes de la gestion budgétaire,
Vous disposez d'une bonne connaissance des dispositifs de formation dans la Fonction Publique Territoriale et des outils de GRH,
Vous maîtrisez la règlementation du statut de la fonction publique territoriale.
* Fiche de poste détaillée disponible sur demande.
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