Orientez-vous vers une Formation Professionnalisante et profitez des avantages d'un Contrat en Alternance pour vous former et acquérir un Bac +3 Gestionnaire des Ressources Humaines. L'une de nos entreprises partenaire cherche, dans le but de développer ses équipes, un.e attaché.e de recrutement.
Responsabilités :
* Assurer le recrutement par une gestion active d'un vivier de candidatures et d'intérimaires actualisé régulièrement.
* Suivre et optimiser la gestion administrative dans le respect de la législation en vigueur (rédaction des contrats, DPAE, suivi des accidents de travail).
* Construire, établir et fidéliser la relation intérimaire.
* Contribuer à la fidélisation de la relation client.
* Développer l'activité commerciale de l'agence dans le respect de la politique commerciale.
* Garantir une qualité de service exigeante et de qualité dans le respect de la démarche QSE et de la législation en vigueur.
Profil Recherché :
* Titulaire d'un BAC +2 en Commerce ou en Ressources Humaines, votre profil fera la différence.
* Vous êtes organisé.e, faites preuve d'une écoute active et d'une bonne capacité d'analyse.
* Vous êtes motivé.e et souhaitez entrer dans le monde du travail dès maintenant pour allier votre expérience professionnelle à vos études.
* Vous savez communiquer et créer un bon relationnel, êtes autonome et force de proposition.
Modalités :
* Alternance : Contrat de professionnalisation.
* Salaire : à calculer selon votre âge et votre niveau d'études.
Cette offre vous correspond, vous vous y reconnaissez et cela vous donne envie de vous lancer dans cette aventure ? Postulez sans plus attendre !
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