QUI SOMMES-NOUS ?
La Fédération Léo Lagrange incarne un projet d’intérêt général et fonctionne démocratiquement. Un fonctionnement qui inscrit la Fédération dans l’économie sociale et solidaire, modèle économique au service de l’homme et de son environnement. A but non lucratif, tous les résultats réalisés sont intégralement réinvestis dans l’activité de l’association.
Notre fédération regroupe les métiers de l’animation, de la petite enfance et de la formation-insertion professionnelle.
VOTRE ROLE
CDD de 3 mois
Sous la responsabilité de la responsable des ressources humaines de l’Animation et au sein d’un service RH composé de 7 personnes, vous supervisez la gestion administrative d’un portefeuille d’une vingtaine de sites d’activités des métiers de l’animation.
VOTRE MISSION ET RESPONSABILITES
– Interlocuteur(trice) principal(e) des directeurs de site sur les questions conventionnelles et juridiques
– Gestion de l’entrée et de la sortie administrative du personnel
– Rédaction des éléments contractuels
– Déclarations obligatoires
– Gestion administrative tout au long du contrat (avenants, déclarations d’accidents du travail, rédaction des courriers, disciplinaire 1er degré, dispenses de mutuelle, organisation des visites médicales d’embauche)
– En collaboration étroite avec le service paie, transmission et saisie des éléments variables de paie, gestion des congés payés
– Participation aux projets d’amélioration continue du service
VOTRE PROFIL
– Capacité d’adaptation et d’organisation, rigueur
– Compétences en administration et gestion du personnel
– Autonomie et sens du travail en équipe
– Respect du cadre institutionnel, des procédures et échéances et confidentialité des informations
– Maitrise des outils bureautiques
– Expérience similaire appréciée
– Formation BAC + 2
CONDITIONS DE TRAVAIL
– Contrat CDD de remplacement de 3 mois, à temps plein, du lundi au vendredi, 35H
– 30 jours de congés par an, 5 RTT offerts
– Rémunération : 2 250,37€ brut par mois indice 325 CC ECLAT
– Présentiel à Vaulx en Velin
Notre structure est engagée en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Toutes les candidatures sont examinées avec attention, sans distinction de genre, d’origine, d’âge ou de situation de handicap.
Pour mieux nous connaître : https://www.leolagrange.org/
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