Mission : Rattaché à la directrice du FAM et membre de l'équipe pluridisciplinaire, il contribue à améliorer le bien-être des résidents et à aider les familles. Il participe à l'élaboration du projet personnalisé et apporte son expertise aux équipes.
Profil : Diplômé en Master 2 de psychologie
Expérience dans un poste similaire souhaitée (établissement médico-social)
Connaissance du handicap mental (autisme, troubles du comportement, déficience intellectuelle). Capacité à adapter sa pratique à des personnes polyhandicapées.
Utilisation des techniques de thérapie comportementale et des outils de communication adaptés (Makaton.).
Sens du travail en équipe et auprès des familles.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser le contexte de vie d'une personne,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical,Réaliser un accompagnement psychologique
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Aide par le travail
Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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