Sous l'autorité de La Directrice de l'EHPAD Le Gall, sous l'autorité de la Cadre de santé et des Infirmiers, en lien avec les résidents, les familles, et l'équipe pluriprofessionnelle, vous assurerez les fonctions d'Aide-soignant(e) territorial.
Dans le cadre de la mise en ½uvre du projet d'établissement et de la démarche qualité :
1- Accompagner les personnes dans les actes essentiels de la vie quotidienne (dont PDA) et de la vie sociale (en lien avec le PAI), personnaliser cet accompagnement à partir de l'évaluation de leur situation personnelle et contextuelle et apporter les réajustements nécessaires.
2- Identifier les situations à risque lors de l'accompagnement de la personne, mettre en ½uvre les actions de prévention adéquates et les évaluer.
3- Évaluer l'état clinique d'une personne à tout âge de la vie pour adapter sa prise en soins
4- Mettre en ½uvre des soins adaptés à l'état clinique de la personne
5- Accompagner la personne dans son installation et ses déplacements en mobilisant ses ressources et en utilisant les techniques préventives de mobilisation.
6- Établir une communication adaptée pour informer et accompagner la personne et son entourage
7- Utiliser les techniques d'entretien du matériel adaptées en prenant en compte la prévention des risques associés.
8- Repérer et traiter les anomalies et dysfonctionnements en lien avec l'entretien des locaux et des matériels liés aux activités de soins
9- Rechercher, traiter et transmettre, quels que soient l'outil et les modalités de communication, les données pertinentes pour assurer la continuité et la traçabilité des soins et des activités.
10- Organiser son activité, coopérer au sein d'une équipe pluriprofessionnelle et améliorer sa pratique dans le cadre d'une démarche qualité/Gestion des risques.
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