Masseur kinésithérapeute (h/f)

Notre client, un établissement de soins de suite et réadaptation à MAYOTTE offrant des services et des soins médicaux de qualité aux patients, est à la recherche de son/sa futur(e) Masseur kinésithérapeute en contrat ou CDD de 3 mois minimumResponsable du bon fonctionnement de l'HDJ, vous serez en charge de/d':
- Concevoir et réaliser les bilans et actes de soins en rééducation et réadaptation pour maintenir ou restaurer le mouvement et les capacités fonctionnelles des patients,
- Rédaction du dossier patient, d'une fiche de synthèse et évaluation des résultats,
- Participation en collaboration avec l'équipe à l'élaboration du projet de soin du patient
- Transtâche d'informations écrites et orales pour assurer la traçabilité et le suivi des soins,
- Réalisation et choix de techniques de kinésithérapie en individuel ou en collectif,
- Information et éducation de la personne et de son entourage,
- Participation aux réunions pluridisciplinaires de services, de synthèses, aux réunions institutionnelles et aux groupes de travail,
- Réalisation de prises en charge spécifiques en balnéothérapie, Isocinétisme, Plateforme stabilométrique, Lokomat, Urologie, Kintrack,
- Participation à la réalisation du codage des actes CSARR dans le PMSI,
- Réalisation d'études et de travaux de recherche,
- Vérification, nettoyage et contrôle des matériels et outils utilisés,
- Analyse et amélioration de sa pratique professionnelle en se tenant informé des recommandations, des études et faits scientifiques, des progrès et des améliorations techniques de la profession,
- Aide à l'organisation et participer aux différents évènements au cours de l'année (Fêt Kaf,Noel, Pâques, Evènement Grand Raid, etc).
Tout ce que vous devez savoir sur l'offre se trouve ici :
- Contrat: contrat (9h/17h par jour)
- Avantages:
Salaire indiciaire de la FHP + indice de correction + indexation du salaire brut indiciaire à 13% + primes + titre restaurant
- Prime de participation au prorata de votre embauche sur l'année N-1 (dès 3 mois d'ancienneté)
- Prime semestrielle versée en juin et en décembre, soumise à une part fixe et variable au prorata de votre embauche ET sous conditions de 6 mois d'ancienneté
- Prime d'intéressementau prorata de votre embauche sur l'année N-1
- Mutuelle: prise en charge à 73% par l'employeur,
- Utilisation du logiciel: OSIRIS (Dossier Patients Informatisé (DPI)
- Prise en charge du billet Aller
- Logement pris en charge pour une durée d'1 mois
CDD minimum 3 mois :
Prise en charge du billet d'avion A/R
Logement pris en charge sur la durée du contrat (max 6 mois) et prestation hôtelière (entretien, blanchisserie, transport.)

Experience: Débutant accepté

Secteur d'activité: Activités de santé humaine non classées ailleurs

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Notre agence se distingue par son expertise dans le secteur de la rééducation.