Infirmier(e) de l'unité de soins Passerelle — H/F
I. Présentation de l’Unité
Les Maisons Hospitalières de Cergy proposent une offre de soins non sectorisée en hospitalisation complète, hospitalisation de jour et accompagnement vers l'habitat.
Cet établissement situé à Cergy-le-Haut est composé de plusieurs unités de soins :
- La Maison Partenaires : hospitalisation complète d'une capacité de 71 lits
- L'Espace de Jour (EJR) : hôpital de jour d'une capacité de 25 places
- L'unité Passerelle : entre l’appartement associatif et le foyer postcure - 15 lits
- La plateforme RENOVO : un point d’entrée unique vers les soins de réhabilitation psychosociale du territoire
Créée en 2020, Passerelle propose un hébergement de 15 chambres réparties sur 3 étages favorisant un accompagnement soignant à des personnes souffrant de troubles psychiques sur une durée limitée de 6 mois renouvelable une fois.
En rejoignant cette unité, vous travaillerez avec une équipe pluriprofessionnelle dynamique de 12 ETP (Encadrante d’unité, éducateur, infirmiers, neuropsychologue, psychologue, ergothérapeute, enseignante en activité physique adaptée, médecin généraliste) qui propose de nouvelles pratiques de rétablissement en psychiatrie et notamment les soins de réhabilitation psychosociale.
II. Mission globale
Sous l’autorité du Médecin-Chef et de l’Encadrante d’unité, l’infirmier(ère) participe activement selon son niveau de compétence aux différents soins prodigués aux patients admis aux Maisons Hospitalières.
L’infirmier(ère) veille à l’état de santé et à la qualité de l’intimité du patient tout au long de son séjour en collaboration avec l’aide-soignante.
III. Principales Activités
1- Activités relationnelles
- Participer à l’accueil des patients et de leur entourage, présenter le service et remettre le livret d’accueil
- Participer à l’accueil des médecins, des équipes soignantes et éducatives qui connaissent le patient,
- Assurer des entretiens d’accueil lors de l’admission,
- Proposer un environnement adapté au patient
- Participer aux entretiens médicaux, conduire des entretiens infirmiers,
- Prendre contact avec toutes les personnes susceptibles de donner des informations sur les patients (professionnels, familles, entourage…),
- Participer aux différentes réunions : cliniques, synthèses, partenaires, institutionnelles, pôles soignants.
- Être référents de plusieurs patients
2- Activités de soins
L’infirmier(ère) est habilité(e) à accomplir des soins liés à son rôle propre.
Ainsi, il/elle doit veiller :
· Au confort de la personne accueillie aux Maisons hospitalières,
· A la sécurité des personnes et des groupes de personnes,
· A prévenir les situations de violence ou de passage à l’acte.
Il/elle doit assurer :
· La recherche de l’engagement thérapeutique du patient,
· Une aide et un soutien psychologique,
· L’établissement d’une relation de confiance avec le patient et son entourage,
· Une démarche d’autonomisation,
· L’observation du comportement des patients, et la détection d’éventuels troubles,
· L’organisation et l’animation d’activités à visée thérapeutique,
· L’évaluation de l’état de santé et du degré d’autonomie de la personne soignée,
· L’évaluation de la douleur et la mise en place des moyens thérapeutiques qui permettent de soulager rapidement la personne,
· La vérification des traitements médicamenteux,
· L’observation et le signalement des effets thérapeutiques, des effets secondaires et des éventuels effets indésirables,
· La traçabilité des actes effectués, les transmissions à l’oral et à l’écrit,
· La bonne tenue des dossiers patients.
L’infirmier(ère) est habilité (e) à accomplir sur prescription médicale (écrite et datée sauf urgence), les actes ou soins infirmiers suivants :
· Distribution et administrations des traitements médicamenteux,
· Participation aux techniques de médiation à visée thérapeutique (PACT, relaxation, yoga, musicothérapie, ateliers éducation thérapeutique …),
· Mise en œuvre des engagements thérapeutiques associant le médecin, l’infirmier(ère) et le patient, (ainsi que toutes les personnes qui entourent le patient. : familles, amis, le secteur. )
3- Activités administratives :
Il/elle doit :
· Tenir à jour les mouvements des patients (entrées, sorties, permissions)
· Recueillir les données nécessaires au projet thérapeutique, auprès du patient, de sa famille et des professionnels concernés par la prise en charge
· Tenir à jour les dossiers de soins
4- Autres activités :
· Accueillir et accompagner les nouveaux professionnels et faciliter leur intégration.
· Déléguer et encadrer les aides-soignants
· Accueillir – encadrer – évaluer les stagiaires IDE /AS.
Formation – Expérience :
· Diplômes d’état d’infirmière ou diplôme d’infirmier de secteur psychiatrique.
· Une expérience en psychiatrie est un atout non négligeable pour ce poste.
Savoir-Faire :
· Avoir des qualités relationnelles
· Apprécier le travail en équipe pluridisciplinaire (éducateurs, Agents hôteliers, Agents administratifs…).
· Motivation pour un projet institutionnel et systémique innovant.
Savoir-Être :
· Capacité à travailler dans un contexte
· Collaborer avec des praticiens et équipes soignantes extérieurs, de forte participation avec les familles et l’environnement naturel du patient.
VI. Liens hiérarchiques / Liens fonctionnels
Unité - Service : Maisons Hospitalières – unité de soins Passerelle
Responsable hiérarchique : Encadrante d’unité / Médecin Chef
Liens fonctionnels : Il/Elle travaillera également avec l’ensemble des professionnels de l’Association Les ailes déployées.
VII. CONDITION DE TRAVAIL
Poste : CDI
Lieu de travail : 1, place des Pinets – 95 800 Cergy-Le-Haut
Temps de travail : Temps plein (1 ETP)
Horaires : 1516 heures par an
Rémunération : selon la CCN 51 FEHAP
Merci d'adresser votre dossier de candidature (lettre de motivation et CV)
A l’attention de Mme ASSOUMANI et Mme Natacha JULIE – Les Ailes Déployées – 1 place des Pinets – 95800 Cergy-Le-Haut ou par mail : recrutement-mh@lad.fr avant le 31 janvier 2025.
Les ailes déployées - Association d'aide à la santé mentale
60 ans d’aide à la santé mentale
Créée en 1959 par le Dr Bernard Jolivet, la Société parisienne d’aide à la santé mentale (SPASM) devient en 2019 Les ailes déployées.
L’association rassemble 18 structures sanitaires, médico-sociales et de formation en Ile-de-France. Elle accueille des personnes en situation de handicap psychique ou mental, les accompagne dans les soins, l’insertion, l’habitat, l’emploi et forme les professionnels. Pour en savoir plus : www.lad.fr
Nos missions :
- Soigner et favoriser l'intégration sociale en participant aux soins, à l'accompagnement et au développement des personnes souffrant de troubles et handicaps psychiques afin que s'améliorent leur santé, leur qualité de vie et leur expérience sociale et professionnelle.
- Promouvoir la réflexion et la recherche pour favoriser les améliorations thérapeutiques et pédagogiques. Contribuer à leur diffusion.
- Contribuer à faire évoluer les regards et les comportements à l'égard des personnes souffrant de troubles et handicaps psychiques, en participant à des actions d'information et de formation pour le grand public, les associations d'usagers, les usagers et les professionnels.
- Initier et développer des actions de prévention et de promotion de la santé auprès des personnes à risques.
Nos valeurs :
- Accueillir et reconnaître chaque personne dans sa souffrance, sa dépendance, ses capacités d’expression, ses liens et interactions avec son entourage.
- Respecter leur altérité pour les aider à construire leur subjectivité,
- Les entendre comme acteurs responsables ; prendre en compte leurs aspirations, leurs limites et les nôtres.
- Les soutenir dans leur parcours de rétablissement et de développement de leur potentiel,
L’engagement des professionnels pluridisciplinaires :
- Individualiser les soins et l’accompagnement de chaque personne au long de son parcours en adaptant et diversifiant leurs pratiques,
- Intégrer l’entourage familial du sujet, son environnement social et professionnel, dans les actions thérapeutiques et pédagogiques.
- Travailler en partenariat avec les autres professionnels médicaux, paramédicaux et sociaux qui entourent le sujet afin de permettre la continuité et la diversité de son itinéraire.
- Partager et développer leur culture au sein de l'association et plus généralement au sein de la cité.
http://www.lad.fr
Cergy
DE d'Infirmier
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Infirmier
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.