L'Agence TOMA intérim recherche un/une frigoriste confirmé(e) pour un de ses clients.
Rejoignez notre équipe en tant que frigoriste en mettant vos compétences au service de l'entreprise.
Vos tâches principales :
-Installation et Maintenance : Assurer l'installation, la mise en service, et la maintenance préventive et curative des systèmes de réfrigération et de climatisation.
-Dépannage : Diagnostiquer les pannes et effectuer les réparations nécessaires sur les équipements frigorifiques.
-Contrôle Qualité : Veiller à la conformité des installations avec les normes de sécurité, d'efficacité énergétique et environnementales.
-Rapports Techniques : Rédiger des rapports d'intervention détaillés, maintenir la documentation technique à jour et assurer une communication claire avec l'équipe et les clients.
-Conseil Client : Fournir des conseils avisés aux clients sur l'utilisation optimale de leurs installations, et proposer des solutions innovantes pour améliorer l'efficacité énergétique.
Profil Recherché :
Formation : Diplôme en génie climatique, frigorifique ou équivalent.
Expérience : Une expérience significative dans le domaine de la réfrigération et de la climatisation est exigée.
Compétences Techniques : Maîtrise des équipements frigorifiques, solides connaissances en électricité, et habilitation fluides frigorigènes appréciée.
Polyvalence : Capacité à intervenir sur une diversité d'équipements et à s'adapter à des environnements variés.
Autonomie : Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement au sein d'une équipe.
Habilitation fluides frigorigènes + habilitation électriques souhaitée
Permis de Conduire : Permis B souhaité
Experience: 2 An(s)
Compétences: Contrôler l'étanchéité,Démarrer et/ou arrêter une machine, une ligne,Positionner et fixer les groupes, condenseurs, tubes, câbles électriques,Réaliser un diagnostic technique,Réparer un équipement, une machine, une installation
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
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