Description du posteVos missions en tant que Assistant ressources humaines en alternance : - Assurer la veille juridique dans le domaine de la paie, sur les questions liées au droit social et sur l'actualité de l'administration du personnel. - Rédiger des notes structurées à destination des équipes RH pour faciliter la compréhension des textes réglementaires et la prise en main du logiciel de paie. - Participer aux différents projets SIRH, notamment le déploiement du module 'assistant qualité paie' et la gestion des sorties. - Proposer un accompagnement au changement en organisant des formations et/ou en rédigeant des guides utilisateurs. - Prendre en charge la gestion des anomalies dans le système de paie. Poste basé à Tours (Centre-Val de Loire). Travail en hybride.Rythme d’alternance et présence en entrepriseDu lundi au vendrediPériodes de travail de 8 heuresRepos le week-endTravail en journéeEn entreprise : 4 jours par semaine (jours au choix) avec présence réduite à 3 jours 1 à 2 fois par moisEn formation: 1 jour par semaine + 1 jour supplémentaire 1 à 2 fois par moisAttention ! Cette offre ne s’adresse qu’aux candidats à l’alternance qui effectuent leur formation avec Open Classrooms. Seules les candidatures répondant à ces critères seront étudiées.Profil recherchéProfil recherché :- Une appétence pour la matière juridique ;- Des qualités rédactionnelles ;- Une rigueur d'esprit ;- Une bonne connaissance des outils informatiques.Merci de votre attention.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.