Date de début : Lundi 07 avril au plus tard
Durée : Remplacement d'un arrêt maladie
Contrat : 35h00 par semaine
Salaire : 2000 à 2500€ brut
En région : 280 collaborateurs, 7 sites.
Enjeux et contributions :
\nGérer l'approvisionnement et les stocks en matières premières sur les usines de la région
Assurer la mise en œuvre de la logistique d'approvisionnement
Gérer les non-conformités à réception pour les matières premières
Contrôler les factures de matières premières en litige
Intégration : Un parcours d'intégration est prévu dès l'arrivée pour accompagner la prise de fonction. Formation Bac +2 Logistique ou équivalent
Bonne maîtrise des outils informatiques
Adaptabilité, prise d'initiative et organisation
\nProfil recherché : Gestion du stress, gestion des priorités, esprit d'équipe, sens du relationnel. L'expérience professionnelle et les qualités citées ci-dessus seront privilégiées par rapport au diplôme. Une première expérience similaire serait un plus.
Pourquoi choisir cette entreprise ?
Opportunité d'agir pour une cause noble
Priorité à la sécurité et à la santé des employés
Entreprise certifiée Great Place to Work
\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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