Avec 40 ans d’existence, une présence nationale (19 implantations) associée à un ancrage territorial fort, des consultant(e)s aux expertises RH complémentaires, des outils et des méthodologies répondant à des normes de qualité (certifications NF Services et Qualiopi), nous nous positionnons en tant qu’acteur du conseil en RH comme un véritable partenaire de nos clients.
Pourquoi rejoindre notre équipe recrutement ?
* recruter des talents est le métier historique de RH Partners et nous avons développé une véritable expertise dans le recrutement de cadres auprès de clients diversifiés : nous serons à même de vous former à nos méthodes et outils et de vous accompagner
* nous vous garantissons un quotidien toujours renouvelé du fait de la variété des postes que nous traitons et des prestations que nous réalisons (recrutement complet, évaluation et assessment, formation, appui au sourcing)
* vous intégrerez une équipe toulousaine autonome et engagée qui allie convivialité et professionnalisme
* vous évoluerez dans un environnement coopératif qui offre à chacun(e) l’occasion de contribuer activement à la réussite collective.
Si vous :
* possédez un diplôme Bac + 5 (à dominante psychologie du travail/sciences humaines idéalement)
* présentez une première expérience dans le recrutement et souhaitez jouer un rôle clé dans la croissance du cabinet en développant et fidélisant les comptes clients grâce à vos capacités à identifier, attirer et évaluer des profils variés
* montrez un réel intérêt pour l’autre, de l’écoute, un sens de la communication et une aisance rédactionnelle développés
* avez un bon niveau de connaissance des organisations et des enjeux du marché du travail actuel.
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