Infirmier internat (h/f)

Contexte de recrutement : L'EPNAK a pour mission d'accueillir des enfants/adolescents/adultes vulnérables en situation de handicap et/ou relevant l'aide sociale à l'enfance. L'EPNAK participe à leur autodétermination et contribue à leur inclusion dans la société. Cette mission générale porte deux idées fortes :
- Accompagner le libre choix de chacun pour son projet de vie : égalité des droits et des chances,
- Défendre le principe de non-discrimination : permettre un réel accès des personnes vulnérables au droit commun (soins, logement, école, formation, emploi, sports, loisirs.).
Aujourd'hui, l'EPNAK compte 2000 professionnels de droit privé et public et accompagne plus de 5000 bénéficiaires dans 70 unités sur 7 territoires. Le territoire EPNAK Sud-Ouest regroupe la Nouvelle Aquitaine et l'Occitanie.
L'EPNAK a été retenu par le Conseil Départemental de la Gironde pour la création de places d'hébergement adapté pour l'accompagnement d'enfants/jeunes majeurs à multi vulnérabilités (relevant de l'ASE et en situation de handicap) et des parents. Ces dispositifs sont ouverts 365 jours/an et 24h/24 ont ouvert fin 2024.
Enfantastics 33 accompagne 7 enfants (3-11ans) au sein d'un collectif de 6 places maxi et d'un accueil individuel chez un assistant familial de maxi 2 places.Dklic 33 accompagne 7 jeunes de (18/21ans) en contrat jeune majeur ; au sein d'une villa pour 5 places maxi et un appartement pour 3 places maxi. DKlic propose également un accueil de jour.

Missions : Professionnel de terrain, vous accueillez et accompagnez les enfants/jeunes majeurs en situation dite complexe, inscrits dans un parcours chaotique, avec des ruptures. Vous évaluez, accompagnez et aidez à la mise en œuvre d'un dispositif de soins adapté. Vous travaillez avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire et les différents partenaires à la réalisation du projet de vie global de la personne accueillie.
Ainsi, vous devrez :
- Evaluer les capacités et l'autonomie.
- Accompagner l'enfant/jeune majeur dans sa santé au quotidien (y compris actes de la vie quotidienne, hygiène, préparation des traitements)
- Assurer une vigilance sur l'évolution des problématiques de santé développées par les enfants.
- Participer à des actions de prévention et d'éducation à la santé.
- Favoriser « la bientraitance »
- Participer à l'ensemble des réunions du service, assurer les transmissions orales et écrites et participer à la rédaction des Projets d'Accompagnement.
- Participer avec les enfants/jeunes majeurs à des activités individuelles ou collectives.
- Informer et éduquer les enfants aux problématiques de santé et assurer des liens continus avec l'entourage et ses pairs médicaux et paramédicaux.
- Coordonner les activités de soins en lien avec le médecin traitant, préparer les traitements
- Contrôler le matériel de petite pharmacie et les trousses de premiers secours
- Accompagner dans les situations d'urgence

Profil : diplôme d'IDE avec connaissance du handicap mental, psychique et TSA ainsi que des recommandations HAS/ NESM. Vous maitrisez l'outil informatique : Word, Excel.
Disponible, autonome et rigoureux, vous appréciez le travail en équipe. Capacité d'organisation, d'animation de groupe, maîtrise de soi en situation difficile. Créativité et innovation appréciées.

Savoir-être :
Savoir instaurer une relation de confiance réciproque : enfants, parents, famille, entourage.
Savoir communiquer en s'adaptant aux différents types d'interlocuteurs.
Sens de l'observation et de l'analyse

CDI temps plein - Convention collective CCN66 (Ets pour pers Inadaptées ou handicapées)
Date de début du contrat : immédiat
Poste basé à : Bordeaux et territoire des Graves

Experience: 6 Mois

Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Apporter un soutien et des conseils à des patients,Réaliser des soins infirmiers,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Aide par le travail

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.