Ergothérapeute en eam (foyer de vie) (h/f)

L'APHL recherche pour son EAM La Clairière à Fleury-les-Aubrais (accueillant 52 personnes accompagnées) :

UN ERGOTHERAPEUTE (H/F)
CDI à temps partiel (0,50 ETP) - Convention Collective du 15 mars 1966

MISSIONS PRINCIPALES

- Etre acteur du fonctionnement interdisciplinaire de l'établissement dans le cadre d'un projet d'accompagnement social et professionnel de personnes en situation de handicap.
- Mettre en œuvre des actions de soutien-rééducation permettant d'améliorer les fonctions déficitaires et de développer les compensations des personnes (accueil tous handicaps).
- Collaborer avec le service médico-social de l'établissement (Infirmière, Psychologue) et les personnels encadrants des unités de vie.
- Travailler en partenariat avec une équipe pluridisciplinaire,
- S'impliquer dans la vie quotidienne de l'établissement et participer à sa démarche d'amélioration continue dans le cadre de la QVCT,
- Participer à la qualité de l'accompagnement des personnes accueillies en situation de handicap.

PROFIL DU POSTE
- Etre titulaire du Diplôme d'Etat d'Ergothérapeute
- Disposer d'une première expérience professionnelle dans le domaine du handicap mental/mobilité réduite auprès d'adultes en internat,
- Etre doté(e) d'une aisance relationnelle, rédactionnelle, d'écoute active, de rigueur, d'esprit d'initiative et d'une capacité de travail en équipe,
- Maitriser l'outil informatique et les nouvelles technologies numériques

PRISE DE POSTE SOUHAITEE : Dès que possible

AVANTAGES SOCIAUX :
- 56 heures de congés associatifs/an pour 1 ETP
- Mutuelle collective (prise en charge employeur 50%)
- Prévoyance collective
- CSE (carte Swile avec réductions sur de nombreuses enseignes et loisirs, titres cadeaux, titres culture, chèques vacances)

Experience: Débutant accepté

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement social pour handicapés mentaux et malades mentaux

Liste des qualités professionnelles:
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.