Nous recherchons un(e) psychomotricien(ne) pour rejoindre notre équipe au sein du FAM MAS de Vierzon.
Vous interviendrez auprès d'adultes handicapés dans le cadre d'un hébergement médicalisé et vous serez chargé(e) de les accompagner dans leurs rééducation psychomotrice.
Missions principales confiées :
Réaliser et rédiger des bilans psychomoteurs
Réaliser de soins, des activités de rééducation et de stimulation sensorielle
Mettre en œuvre des techniques de psychomotricité en individuel ou en groupe
Évaluer le soin par des outils de suivi adaptés
Travail en équipe pluridisciplinaire
Déplacement sur le département
Horaires à adapter considérant la disponibilité des familles
Le professionnel peut se retrouver seul à intervenir sur les antennes
Compétences requises :
Expérience professionnelle requise auprès des enfants
Connaissance des tests d'évaluation des enfants et adolescents
Savoir repérer les potentialités de la personne
Animer des activités en lien avec sa spécificité paramédicale
Prévenir et évaluer les risques de maltraitance
Experience: Débutant accepté
Compétences: Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice,Concevoir un projet thérapeutique,Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...),Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...,Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour adultes handicapés et autre hébergement médicalisé
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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