Fed Médical (anciennement Fed Santé), cabinet de recrutement spécialisé et dédié aux professionnels du secteur médical et paramédical, recherche pour son client - un EHPAD de 87 résidents appartenant à un Groupe associatif composé de 40 maisons de retraite et 20 Résidences Autonomie et Résidences Services - un(e) Infirmier(e) en CDI à temps plein.
Poste à pourvoir en 12H : 8H-19H avec un roulement sur 15 jours et 1 week-end sur 2 travaillé. Vous intégrerez un EHPAD de 87 lits appartenant à un Groupe associatif qui accueille, héberge et soigne des personnes fragilisées par l'âge, la maladie ou le handicap au sein de ses Hôpitaux Gériatriques, Résidences Autonomie, Résidences Services, EHPAD et Foyers d'Hébergement et de Services pour personnes handicapées.
L'équipe pluriprofessionnelle est composée d'un médecin coordonnateur, un médecin salarié, un médecin libéral, d'une infirmière coordinatrice, de 3 infirmier(e)s (plus le/la 4ème que nous recherchonsvous peut-être), de 12 aides-soignant(e)s, et d'une psychologue, d'auxiliaire de vie.
Guidé par des valeurs fortes d'esprit d'équipe, de bienveillance et d'innovation, l'établissement s'engage au quotidien pour proposer à ses résidents un accompagnement mêlant excellence et humanité.
Rattaché(e) à l'IDEC, vos missions seront les suivantes :
- Mettre en oeuvre le projet de soins.
- Assurer les soins techniques infirmiers.
- Distribuer les médicaments.
- Assurer une traçabilité des actes et des transmissions fiables.
- Contrôler la bonne prise en soin des résidents et s'assurer de leur sécurité.
- Contrôler et gérer les matériels et les produits.
- Accueillir, informer et accompagner les résidents et leurs familles.
- Évaluer la dépendance des résidents.
- Participer à l'amélioration de la qualité des soins et à l'évaluation des pratiques professionnelles.
- Assurer le suivi des rendez-vous médicaux.
CONTRAT ET HORAIRES :
CDI à temps plein en 12H : 8H-19H avec un roulement sur 15 jours et 1 week-end sur 2 travaillé.
L'établissement situé à Paris (75020).
SALAIRE ET AVANTAGES :
- Rémunération fixe selon expérience (ex : 2 300€ nets/mois en sortie de diplôme).
- Mutuelle prise en charge à 68%.
- Prime à l'embauche : 2 000€ bruts versées en 3 fois (à 4 mois, 6 mois, et 1 an).
- Prime décentralisée : équivalente à 5% de la rémunération annuelle brute hors prime et Ségur (versées en 2 fois : fin juin et en décembre).
- Parking.
- Prise en charge des transports en commun à 50 %.
- SELF (pour moins de 3€).
- Salle de repos et grande salle à manger.
- Formation continue.
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