Vitalliance, leader dans l'aide à domicile en France, est à la recherche de nouveaux talents ! Avec plus de 140 agences à travers le pays et plus de 8000 employés, nous sommes spécialisés dans l'accompagnement des personnes âgées ou en situation de handicap à domicile. Vous êtes animer par le fait de venir en aide à autrui, vous êtes dynamique et avez de belles qualités humaines ?
Alors rejoignez Vitalliance !
Être auxiliaire de vie pour Vitalliance, c'est bénéficier de nombreux avantages :
- Un statut de salarié en CDI et une sécurité de l'emploi
- Un Centre de Formation interne : si vous n'avez pas de diplôme, nous pouvons vous proposer une formation à l'issue de laquelle vous obtiendrez le diplôme d'Assistant de Vie aux Familles (ADVF), la formation AET
- Une grille de salaire valorisant vos expériences passées et/ou diplômes (3 niveaux de rémunération, taux horaire jusqu'à 13€)
- Une prime de participation aux bénéfices de l'entreprise dès 1 an d'ancienneté (700€ bruts/an versé en 2022)
- Le remboursement de votre titre de transport en commun à hauteur de 100%
- Une indemnisation de vos indemnités kilométriques intermissions : 0,38€/km
- Des primes trimestrielles pour les missions complexes (jusqu'à 150€/mois)
- Une prime de cooptation (200€ par Auxiliaire de Vie coopté)
- Une mutuelle moderne et digitale qui rembourse vos frais de santé en 24h, avec un médecin joignable gratuitement par chat
- De nombreuses possibilité d'évolution : formateur, ADV référent, ADV volant, mobilité géographique
- 1% logement
Le poste :
Vous intégrerez le secteur de Bagnols-sur-Cèze afin de prendre en charge notre nouvelle bénéficiaire dans le cadre d'une sortie d'hospitalisation à partir du .
- Suivie de l'état de santé
- Change
- Aide à la toilette
- Stimulation cognitive
- Stimulation de la mémoire
- Aide relationnel et maintien du lien social
- Prévention des risques de chute et domestiques
- Préparation des repas
- Aide au repas
- Suivi de l'alimentation
- Habillage /déshabillage
- Aide au déplacement
- Aide au lever et coucher
Horaires : Travail de jours + 1 week-end sur deux obligatoires
Nombre d'heure : Temps partiel
Nombre de jours travaillé par semaine : 5 ou 6 en fonction des semaines
Condition d'intervention : travail 1 week-end sur 2 obligatoire (soit 1 samedi sur deux, ou 1 dimanche sur 2)
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.