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Le Centre Hospitalier de Saint-Renan recherche un aide-soignant (H/F) de Jour en service de soins de suite et de réadaptation disponible immédiatement à temps plein pour une durée d'un mois.
Vos missions :
- Réaliser les soins d'hygiène et de confort nécessaires aux patients en veillant à leur sécurité et leur bien-être
- Observer et recueillir les données relatives à l'état de santé du patient
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne selon les préconisations médicales
- Transmettre les observations afin de maintenir la continuité des soins
Votre profil :
- Vous êtes titulaire du diplôme d'aide-soignant, vous êtes dynamique, motivé(e) et à l'écoute. Vous prenez en compte les besoins des patients et vous vous adaptez aux personnes âgées.
- Si vous vous reconnaissez dans cette description, votre profil nous intéresse !
Avantages :
- Vous bénéficiez de 2 jours de congés par mois et d'une RTT
- Accès au CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales) pour bénéficier de chèques vacances, chèque CESU, prestations études des enfants, périscolaire, garde d'enfant, bon cadeau Noël...
Contact :
- Pour candidater ou obtenir de plus amples informations, prenez contact avec le service des ressources humaines par mail : emploi@ch-saint-renan.fr ou par téléphone au 02.98.32.33.06
- Retrouver toutes les informations sur l'établissement sur notre site internet : www.ch-saint-renan.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités hospitalières
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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