RESPONSABILITÉS :
¿ Gérer un portefeuille client de leads fournis par la plateforme interne ou trouvés dans la base de données interne de l'entreprise.
¿ Honorer 15 RDV par semaine en suivant le processus défini:
- Identifier les besoins du client (Audit et bilan thermique)
- Présenter les produits Rothelec adaptés au besoin
- Présenter l'offre Rothelec et le financement du projet.
¿ Assurer le suivi et la fidélisation des clients.
PROFIL RECHERCHÉ :
¿ Une première expérience confirmée dans la vente directe auprès des particuliers en one shot peu importe le secteur d'activité.
¿ Qualités personnelles: Autonomie, Rigueur, Relation-client, Dynamisme, Motivation à toute épreuve et Savoir-vivre.
¿ Possibilité de travailler tard sans contrainte.
¿ Un profil éleveur (pas de prospection terrain ou B2B).
¿ Capacité d'allier la partie commerciale et la partie technique (pour être apte à faire le bilan thermique).
¿ Permis B
Experience: Débutant accepté
Qualification: Employé non qualifié
Odyssée RH recrute pour un leader en chauffage électrique. Poste : commercial exclusif départements 62-80. Leads fournis, RDV qualifiés, vente directe haut de gamme. Permis B requis.
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