Infirmier de soins généraux f/h

A propos de notre client

L’établissement comprend 80 logements, répartis sur l’ensemble de l’EHPAD.
Les chambres sont claires et confortables, disposant d’une salle d’eau individuelle.

La Résidence dispose de trois salles à manger, trois salons avec téléviseurs, nombreux jeux, une cheminée, un salon bibliothèque, une salle multi sensorielle, ainsi qu’un accès internet pour ses usagers. La restauration est réalisée sur place. Les résidents peuvent recevoir familles et amis, partager un repas, un goûter. Une unité Alzheimer de 21 places dit « Ti Nevez », accueille des personnes présentant des troubles cognitifs, notamment les personnes atteintes de la maladie d’Alzheimer ou troubles apparentés.
59 logements en hébergement permanent sont en secteur ouvert, dit « Ti Coz » 7 logements sont réservés à l’accueil temporaire sur l’EHPAD classique.
Un PASA (Pôle d’Activités et de Soins adaptés) accueille au sein de l’établissement 14 résidents, 5 jours sur 7.
Un accueil de jour de 10 places, jouxtant l’EHPAD, propose un accompagnement adapté
aux personnes vivant à domicile et souffrant de troubles cognitifs liés à la maladie d’Alzheimer ou troubles apparentés.

Descriptif du poste

Vous intégrez l'équipe pluri disciplinaire de l'ehpad sur le poste infirmier : Dispenser des soins préventifs, curatifs et/ou palliatifs, visant à promouvoir, maintenir et restaurer la santé et/ou
accompagner les résidents en fin de vie.
Contribuer à l'éducation à la santé et à l'accompagnement des personnes dans leur parcours de soins en lien avec
leur projet de vie.
Intervenir dans le cadre d'une équipe pluri professionnelle, de manière autonome et/ou en collaboration

Profil recherché

Détecter des situations à risques (addiction, maltraitance, harcèlement…) et orienter le patient vers d'autres professionnels ou alerter les services concernés (sociaux, judiciaires,...) - Informer l'équipe soignante / médicale sur l'évolution de l'état du patient - Pratiquer un examen médical spécifique à sa spécialité - Cerner l'état du patient (clinique, psychologique) et consigner les informations recueillies dans le dossier médical - Informer la personne compétente en cas de dysfonctionnement des appareils et équipements biomédicaux - Réaliser des soins médicaux propres à sa spécialité - Identifier les facteurs de risques sanitaires ou environnementaux - Identifier les signes et le degré de la douleur - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Communiquer avec le patient (ressenti, douleur...) et actualiser le dossier de soins infirmiers (incidents, modifications d'état clinique...) - Intervenir dans un service de soins de sa spécialité (bloc, réa, néonat…) - Démarche de Soins Infirmiers (DSI) - Méthodes de décontamination de matériel - Législation sociale - Hospitalisation à domicile - Identification des signes et du degré de la douleur - Gestion administrative - Médecine générale - Classification des maladies professionnelles - Hygiène hospitalière

Adaptabilité - Attention - Autonomie - Bienveillance - Capacité à adapter son discours à son interlocuteur - Maîtrise de soi - Fiabilité - Capacité à gérer des situations stressantes
Vaccinations prévues par le Code de Santé Publique à jour

Informations complémentaires

Vos avantages Synergie Care
+10% IFM +10% CP (pour missions intérim)
CSE Synergie Care
Prime participation
Aides et Services Fastt (Mutuelle - Logement - Garde d'enfants, ...)

Description Société

Synergie Care, réseau spécialisé dans l’emploi médical, paramédical et social vous accompagne dans l’évolution de votre carrière professionnelle : recrutement CDD-CDI, intérim médical, formation et conseil dans le secteur de la santé. Synergie Care est une filiale du Groupe SYNERGIE, 1er groupe français en gestion des Ressources Humaines. Des milliers d'offres d'emploi, 17 pays, 800 agences, plus de 5000 collaborateurs. Mettons nos énergies en commun.