Etablissement médico-social, basé en Seine et Marne, nous avons une double vocation d'accompagner vers l'emploi et de proposer des formations qualifiantes à des personnes en situation de handicap et à des demandeurs d’emploi en reconversion professionnelle.
Rattaché au service formation professionnelle et accompagnement vers l’emploi auprès de personnes demandeurs d’emploi et/ou en situation de handicap, nous recherchons un Conseiller en insertion professionnelle (H/F) pour renforcer nos équipes.
Assurer la traçabilité des parcours, le suivi post formation et consigner les résultats dans les outils informatiques dédiés.
Assurer le lien entre les partenaires et les stagiaires aux étapes clés de leur parcours : (période d’application en entreprise, embauche, mise en relation, stratégie de retour à l'emploi) :
Assurer la contractualisation des périodes d’application et la mise en place des documents utiles (fiche contact, convention, livret de stage etc…)
Collaborer avec des partenaires économiques pour aligner formation et emploi.
Organiser des rencontres, visites d’entreprises et entretiens de recrutement.
Participer aux forums et salons emploi (recherche d’actions et promotion des actions de l’établissement)
Un parcours d’intégration ainsi que des formations vous seront proposés afin de vous guider dans votre prise de poste et/ou pour compléter certaines compétences suivant votre expérience.
Pour plus d’informations n’hésitez pas à consulter le site du CRPF où nous indiquons le détail de nos formations et dispositifs.
Autonome et organisé(e), vous justifiez d'au moins trois ans d'expérience en accompagnement professionnel. Vous avez une bonne connaissance des techniques de recherche d’emploi et des outils numériques, et êtes capable de développer et d’animer un réseau d’entreprises.
La connaissance des spécificités de l’accompagnement des personnes en situation de handicap serait un atout.
INFORMATIONS
Type de contrat : CDD – 12 mois
Temps de travail : Temps plein (37h30 sur 4,5 jours)
Procédure de recrutement :
Un entretien avec l’équipe RH
Véritable acteur dans le secteur social, médico-social et sanitaire, la Fondation COS partage ses valeurs avec les personnes qui la compose : humanisme, solidarité et engagement.
~ Une semaine répartie sur 4,5 jours avec le vendredi après-midi de libre
~ Des horaires fixes, pas de temps de travail le week-end, ni les jours fériés
~30 jours de Congés Payés et 13 jours de RTT base présence temps plein sur une année civile
~ Torcy : un centre de formation à 2 min en transport en commun de la gare, 10 min à pied, et un parking gratuit au pied du centre de formation
~ Proximité avec la ville de Marne-La-Vallée Chessy à 10 min en transport en commun, de Val de Fontenay à 20 min en transport ; du Val de Marne (94) à 15 min en véhicule ; de Paris (75) à 30 min en transport en commun
~ Des tickets restaurant avec une valeur faciale de 9,50€ et une contribution employeur à la hauteur de 50%
~ Une prise en charge partielle de la mutuelle dès l’embauche
~ Un CSE dynamique avec de nombreux avantages
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