Directeur/rice de crèche

À propos de nous

L’AASBR est une association gestionnaire spécialisée dans la Petite enfance et implantée depuis 75 ans dans le Bas Rhin puis en Moselle. Avec 600 salariés pour 30 établissements et services, la qualité d’accueil de l’enfant et sa famille ainsi que le bien-être des salariés sont au cœur du projet. Nous visons chaque jour l’excellence et privilégions l’écoute, la proximité, la transparence et les relations de confiance. Aujourd’hui, vous pouvez nous rejoindre !

La Maison de l’Enfance des Poteries est située en plein cœur du quartier multiculturel des Poteries à Strasbourg (accessible en transports en commun).

Elle comprend une crèche de 80 places, un Accueil de Loisirs Sans Hébergement pour 40 enfants (les mercredis et vacances scolaires), et un Lieu d’Accueil Enfant Parent pouvant accueillir 20 parents et leurs enfants.

La crèche peut accueillir au total 80 enfants de 7h à 18h30.

Elle est composée de 4 espaces de vie, et à l’extérieur de beaux jardins aménagés en espaces ludiques.

L’équipe composée de 24 professionnels anime un projet pédagogique autour de l’itinérance ludique. Ainsi les enfants ont la possibilité de circuler librement entre de beaux et vastes espaces de jeux évolutifs et aménagés en fonction de leurs besoins.

2 cuisiniers préparent chaque jour les repas de l'ensemble des enfants accueillis.

Une équipe logistique veille à garder l’environnement propre et convivial.


Mission

Dans le respect du Projet éducatif et des valeurs de l’AASBR vos principales missions seront:

* D'organiser la vie de la structure pour répondre aux besoins des enfants et des familles
* Mettre en œuvre le projet pédagogique, encadrer et soutenir les professionnels dans leurs pratiques éducatives
* Veiller à la bonne marche de la structure en gérant au plus juste les besoins en personnel, matériel, et serez également responsable des contrats et de la facturation
* Travailler en lien étroit avec les services support du siège basé à Strasbourg, qui apportent conseils et expertise sur les volets sécurité, maintenance, finances, ressources humaines, qualité et projet éducatif


Profil

* Diplôme d’état d’infirmier puériculteur ou Educateur de jeunes enfants

* Au moins 2 ans d'expérience en multi-accueil

* Capacités d’observation ; réactivité ; aptitudes à communiquer à l’oral et à l’écrit

* Capacités à analyser et à anticiper les situations

* Capacités rédactionnelles et relationnelles

* Sens du travail en équipe et compétences pédagogiques

Statut : cadre

Salaire : selon Convention collective Fehap, accords AASBR et diplôme + reprise ancienneté + primes

Avantages : accompagnement et parcours d’intégration interne ; jours de repos supplémentaires ; mutuelle et prévoyance ; prime de fin d’année ; primes de remplacement ; participation aux frais de transport ; analyses des pratiques et formations; CSE (bons cadeaux, chèques vacances, fêtes de fin d’année, sorties...)