Medecin du travail h/f

RESPONSABILITÉS :

Rattaché à la Direction des Ressources humaines, vous gérez le service médical de l'entreprise (1 infirmière et 1 secrétaire) et veillez au bien être médical et psychologique des salariés :
· Vous veillez au suivi individuel de santé des salariés en faisant passer les visites médicales obligatoires. Vous assurez la mise à jour informatique des dossiers des salariés.
· Vous rédigez les fiches d'aptitudes ou d'inaptitudes des salariés, et assurez les visites de reprise après arrêt de travail.
· Vous assurez un suivi particulier des salariés à risques (métiers exposés, travail de nuit, personnes titulaires d'une RQTH ...)
· Vous réalisez des actions de prévention ciblées en milieu de travail (études de postes, sensibilisation aux risques professionnels, évaluation constante des risques psycho-sociaux, ...) afin de conseillez la direction et proposer des actions d'amélioration des conditions de travail
· Vous êtes amené à animer des projets transverses de prévention en lien avec les risques professionnels
· Vous participez aux réunions du CHSCT
· Vous managez l'équipe du service médical : planification, suivi de l'activité, évaluation des collaborateurs

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplômé en médecine du travail, titulaire du DES ou CES en médecine du travail, vous connaissez le milieu du travail et ses risques afférents (TMS, RPS....).
Vos compétences relationnelles (sens de l'écoute et du dialogue), votre engagement, votre proximité avec les équipes et votre discrétion vous permettrons de mener à bien vos missions.
Organisé et rigoureux dans le suivi des dossiers, vous savez également être force de proposition dans l'amélioration des pratiques.
Des connaissances en ergonomie seraient un plus
Poste à pourvoir :
· CDI - statut cadre
· Temps plein
· Rémunération : selon profil
· Travail du lundi au vendredi.
· Poste basé à Jaunay-Clan, au cœur du Parc d'Attractions.
Rejoindre le Parc du Futuroscope, c'est rejoindre une entreprise aux nombreux avantages (restaurant d'entreprise, avantages CSE, entrées gratuites, mutuelle, ... ) régulièrement nommé dans le palmarès des meilleurs employeurs de France ( catégorie Hôtels, tourisme et loisirs du Magazine Capital).