Au sein de notre fédération AMDR des Pyrénées-Orientales qui emploi plus de 450 salariés d'intervention sur l'ensemble du département, nous recherchons un technicien informatique (H/F).
Vous travaillerez sous la responsabilité du responsable RH.
Vos missions seront :
- Gestion et maintenance du parc du matériel sur le réseau ADMR.
- Gestion du parc des téléphones des intervenants, et supports dans le réseau.
- Gestion de la téléphonie fixe et accès internet sur le réseau.
- Gestion du respect du RGPD en matière informatique
- Administration des droits utilisateurs et sécurité du réseau, sous la tutelle de la gouvernance fédérale.
- Collaboration avec le service national ADMR NSI pour le système de l'information.
- Suivi et accompagnement des utilisateurs pour l'ensemble des progiciels du réseau.
- Représentation du SI auprès des services supports, instances externes et fournisseurs.
- Participation au développement du système de l'information et des différents projets.
- Formation des collaborateurs..
Des déplacements réguliers sont à prévoir sur l'ensemble du réseau ADMR 66 (mise à disposition d'un véhicule de service lors de ces déplacements).
Rémunération selon la catégorie de la convention collective de la branche de l'aide, de l'accompagnement, des soins et des services à domicile (BAD).
Filière : support
Catégorie : Technicien(ne) - Agent(e) de Maitrise
La durée du contrat peut être prolongée.
Experience: 2 An(s) - SUR MEME POSTE
Compétences: Diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives,Réaliser la maintenance de premier niveau,Administrer un système d'informations,Installer et intégrer le matériel (station, équipement réseau, périphériques, ...) dans l'environnement de production et configurer les ressources logistiques et physiques,Apporter une assistance technique aux équipes
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Aide à domicile
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
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