Tesvous prt(e) transformer l'industrie du bientre en entreprise avec nous
Nous recherchons un(e) Head of Business Development France / Allemagne / Belgique / Autriche (H / F) talentueux(se) pour rejoindre notre mission chez Wellpass et rvolutionner l'accès des collaborateurs aux activits sportives et de bientre.
Dans ce rle vous jouerez un rle cl dans le management de lquipe de prospection qui identifie et convainc de nouveaux clients de rejoindre laventure Wellpass. Vous serez rattaché à notre Senior Sales Director situé dans nos bureaux Français. Vous serez la tête d'une équipe de 7 personnes en France basé à Paris et de 10 personnes en Allemagne dont notre BDM Team Lead Allemagne / Autriche répartis sur l'ensemble du pays. L'équipe BDM est majoritairement dédiée à la prospection, reçoit également des leads marketing et fait des salons.
Cela vous semble passionnant ? Si vous avez une passion pour la vente ainsi que le management d'équipes à l'international et l'envie de faire une différence dans le monde du bientre en entreprise, ne manquez pas cette opportunité et postulez dès maintenant pour rejoindre notre équipe !
Responsabilités:
1. Dfinir une stratégie de chasse de prospects multipays tout en gardant les spécificités des marchés locaux;
2. Manager une équipe de 15 personnes situées en France et en Allemagne en faisant vivre les talents et en leurs permettant de se développer au quotidien;
3. Collaborer étroitement avec les équipes :
1. Growth pour maximiser l'efficacité des outils, s'assurer de la qualité des leads et innover sur de nouvelles stratégies;
2. Corporate Sales pour s'assurer de la qualité des rendez-vous envoyés et les priorités de chaque territoire;
3. Existing Business pour développer l'expansion de nos comptes clés sur d'autres filiales;
4. Sales Ops afin de faire évoluer nos outils et process en fonction des besoins;
5. Marketing afin de réaliser des événements toujours plus réussis.
4. Veiller à ce que l'équipe respecte les process de qualification des leads et faire évoluer ces process si besoin;
5. Maintenir des rapports d'activités précis dans le CRM pour suivre la performance;
6. Superviser la stratégie et le bon avancement des événements Wellpass en lien avec le Marketing et l'équipe Corporate Sales.
Qualifications:
1. Vous êtes issu(e) d'une école de commerce IAE ou équivalent Niveau Master 2;
2. Vous avez 8 ans d'expérience en Business Développement sur un univers SaaS B2B idéalement dans l'industrie RH;
3. Vous avez managé une équipe de 10 personnes basées dans plusieurs villes / pays;
4. Vous savez utiliser Salesforce;
5. Vous parlez couramment anglais; l'allemand est un plus.
6. Créatif(ve) et force de proposition, vous savez apporter des idées innovantes pour améliorer les process en cours;
7. Vous aimez collaborer en équipe.
8. Vous êtes pleinement convaincu(e) par la mission de EGYM Wellpass et souhaitez contribuer à son développement.
Avantages:
1. Abonnement EGYM Wellpass pris en charge : Accès gratuit à une large sélection de sports et de clubs de bien-être avec la possibilité de partager des séances avec les collègues pour plus de motivation et de convivialité.
2. Équipements fournis : Laptop, écran, souris, casque et tous les outils nécessaires pour une efficacité optimale.
3. Mutuelle Alan : Couverture santé avec une prise en charge 50% incluant la famille.
4. CSE Leeto : Accès à de nombreux avantages et réductions pour les loisirs, voyages, événements et bien plus encore.
5. Carte tickets restaurants Pluxee : Une valeur de 950€ par jour avec une participation de 5€ prise en charge par l'entreprise.
6. Financement du Pass Navigo 50% : Réduction des frais de transport grâce à la prise en charge partielle du Pass Navigo.
7. Télétravail hybride : Possibilité de travailler à distance 3 jours par semaine favorisant un équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
8. Panier de fruits frais chaque semaine : Des fruits de saison livrés au bureau pour des pauses saines et gourmandes.
Processus de recrutement:
1. Entretien RH de 30 minutes avec Dolihane;
2. Étude de cas à réaliser en une semaine;
3. Entretien avec Jennifer, notre Senior Sales Director;
4. Entretien avec Johannes, notre Senior Sales Vice President;
5. Entretien avec John et Sascha, nos Sales Directors DE / AT.
Veuillez télécharger votre CV.
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